http://www.enemediation.nl nl Nieuws voor www.enemediation.nl 26-1-2012 16:24:44 http://www.enemediation.nl/1912012alimentatieverzekering.htm http://www.enemediation.nl/1912012alimentatieverzekering.htm Uw financiële situatie wijzigt vaak ingrijpend na een scheiding. De alimentatie zelf is nauwelijks van invloed op uw verzekeringen. Wel geeft een echtscheiding aanleiding eens kritisch naar uw uitgavenpatroon te kijken.<br /><br />Bent u op de hoogte van de mogelijkheid om uw alimentatie te verzekeren?<br /><br />Verzekeringspakket<br />Nu is het een geschikt moment uw eigen verzekeringspakket eens onder de loep te nemen. Waar bent u tegen verzekerd? Zijn deze verzekeringen echt noodzakelijk? Moeten er nog verzekeringen geregeld worden? Nog belangrijker: hoeveel premie betaalt u en kan dit voordeliger?<br /><br />Bij het verdelen van de bezittingen zijn de verzekeringen met waarde, zoals lijfrentepolissen en levensverzekeringen, al meegenomen. De verzekeringen zonder waarde kunt u eventueel beëindigen of omzetten naar voordeliger verzekeringen. Wanneer u alleen de noodzakelijke verzekeringen in stand houdt, kunt u veel geld besparen.<br /><br />Welke verzekeringen moet ik wel regelen?<br />Er zijn verzekeringen die u altijd goed voor elkaar moet hebben. De inboedelverzekering en de aansprakelijkheidsverzekering bijvoorbeeld. U doet er verstandig aan uit te zoeken hoe u op dit moment verzekerd bent. Misschien bent u wel verzekerd via de werkgever van uw ex-partner. Dan moet u na de scheiding een eigen verzekering afsluiten. <br /><br />Schadeverzekeringen zoals de opstal-, woonhuis- en inboedelverzekering hebben geen afkoopwaarde, maar u moet wel beslissen wie de verzekeringen overneemt. En daarmee wie de rechten en de plichten van de polis (verzekering) in handen krijgt na de scheiding. Als u de verzekeringen niet overneemt, kunt u zelf de inboedel en aansprakelijkheidsverzekering afsluiten.<br /> 19-1-2012 http://www.enemediation.nl/20122011eeneigenhuiseneenscheiding.htm http://www.enemediation.nl/20122011eeneigenhuiseneenscheiding.htm Alimentatie & hypotheek<br />Bij het verstrekken van een hypotheek wordt rekening gehouden met de waarde van een eigen woning, het inkomen en de financiële verplichtingen. Alimentatie valt ook onder de financiële verplichtingen en kan dus een rol spelen bij het verkrijgen van een hypotheek. <br />Partneralimentatie<br />Wanneer u partneralimentatie betaalt, dan wordt uw leenmogelijkheid beperkt. Dit bedrag moet namelijk van het inkomen afgetrokken worden. De spelregels hiervoor verschillen per hypotheekverstrekker. Mocht u echter partneralimentatie ontvangen, dan mag dat meegenomen worden als inkomen voor de hypotheek. Dit is echter niet vanzelfsprekend, aangezien alimentatie voor de bank een onzekere inkomensfactor is. <br />Kinderalimentatie<br />Het betalen of ontvangen van kinderalimentatie heeft geen invloed op het verkrijgen van een hypotheek. Kinderalimentatie wordt nooit als inkomen gezien.<br />Maatwerkadvies<br />Een echtscheiding kan de aanleiding zijn voor herziening van uw hypotheek. De persoonlijke situatie verandert, waardoor aanpassingen nodig zullen zijn. U komt dan met vragen te zitten. Kan ik in mijn woning blijven wonen nu ik naast de woonlasten ook alimentatie moet betalen? Verandert mijn draagkracht bij een hogere hypotheek? Moet ik meer alimentatie betalen, wanneer mijn hypotheek vervalt? Door uw scheiding let u misschien extra op uw uitgaven. Een lage hypotheeklast is wellicht wenselijker dan ooit.<br />Draagkracht<br />Een verhoging van uw hypotheek houdt in dat uw draagkracht wijzigt. Deze draagkrachtwijziging betekent echter niet dat de kinder- en/of partneralimentatie wordt verlaagd. Met andere woorden, een vrijwillige verhoging van uw hypotheek heeft geen invloed op de vastgestelde alimentatie, die uw ex-partner en kinderen van u krijgen. <br />Bent u echter gedwongen uw huis te verkopen en te gaan huren, dan kan dat invloed hebben op de alimentatie. Door verlaging van uw woonlasten ontstaat er meer draagkracht. Meer draagkracht houdt een mogelijke verhoging van de alimentatie in voor uw kinderen of ex-partner. <br />Wanneer het huurbedrag hoger ligt dan uw huidige netto hypotheeklast ontstaat er minder draagkracht. De rechter zal in dat geval kijken of u niets te verwijten valt en eventueel overgaan tot het opnieuw vaststellen van het alimentatiebedrag. <br />In alle gevallen is het raadzaam om u goed te laten adviseren. ENE mediation beschikt over de benodigde kennis. Neem vrijblijvend contact op.<br /> 20-12-2011 http://www.enemediation.nl/15122011hoezithetmetalimentatiebijcoouderschap.htm http://www.enemediation.nl/15122011hoezithetmetalimentatiebijcoouderschap.htm <br />Over het algemeen maken de ouders onderling, of met behulp van een mediator, afspraken over hoe zij invulling willen geven aan het co-ouderschap. Ook hiervoor geldt echter dat er bepaalde spelregels zijn waaraan de afspraken getoetst worden. <br />Wij zijn er inmiddels van overtuigd geraakt dat deze materie, door haar copmplexiteit zo ingewikkeld is, dat een deskundige, onafhankelijke derde u hiermee veel beter kan ondersteunen.<br />ENE mediation heeft deze expertise in huis. Neem daarom vrijblijvend contact met ons op. Tel 06-20117525 of via info@enemediation.nl. <br />Hoe verdeelt u uw financiën?<br />Ouders die na een echtscheiding het co-ouderschap aangaan, kiezen er vaak voor de praktische en financiële zorg zoveel mogelijk gelijkwaardig te verdelen. In het algemeen gebeurt dit op een fifty-fifty basis. Wanneer er een behoorlijk verschil tussen de inkomens van de ex-partners zit, kunnen zij kiezen voor een andere verdeelsleutel. Uiteraard kan het zo zijn dat een partner geen inkomen heeft.<br /><br />Kinderalimentatie<br />Bij co-ouderschap maken de ex-partners zelf afspraken over de financiële kant van de verzorging van de kinderen. Komen de ex-partners er samen niet uit, dan stelt de rechter alsnog de hoogte van de kinderalimentatie vast.<br /><br />Partneralimentatie<br />Ouders die kiezen voor co-ouderschap, hebben meestal beide een inkomen. Alleen bij aanzienlijke inkomensverschillen, worden er afspraken gemaakt over kinder- en/of partneralimentatie. Partneralimentatie wordt alleen toegekend indien, na vaststelling van de hoogte van de te betalen kinderalimentatie, hiervoor nog voldoende financiële ruimte over is. Overigens is de duur van het betalen van partneralimentatie beperkt. Dit heeft te maken met onder andere de tijd die u gehuwd bent geweest of de tijd dat uw geregistreerd partnerschap heeft geduurd.<br /><br />Kinderbijslag<br />Bij co-ouderschap hebben beide ouders recht op de helft van de kinderbijslag. In geval van betaling van kinderalimentatie is het belangrijk de onderlinge afspraken over kinderbijslag hierbij te betrekken. De kinderbijslag wordt namelijk verrekend bij het vaststellen van de hoogte van de kinderalimentatie.<br /> 15-12-2011 http://www.enemediation.nl/17112011wwwenemediationnlhetouderschapsplanevalueren.htm http://www.enemediation.nl/17112011wwwenemediationnlhetouderschapsplanevalueren.htm Regelmatig word ik gevraagd hoe men om kan gaan met de afspraken in het ouderschapsplan dat is gebruikt bij de scheiding. Vragen over bijvoorbeeld de omgangsregeling, de tijdstippen waarop kinderen naar bed gaan, roken, uitgaan, vakanties, de alimentatie etc. Wanneer men gaat scheiden, is voorgeschreven dat er een ouderschapsplan moet zijn als er kinderen bij de scheiding betrokken zijn. Wat bij de scheiding geregeld wordt ten aanzien van de kinderen, is heel vaak een momentopname. Doordat kinderen, maar ook ouders, ouder worden en andere behoeften/wensen gaan krijgen, is het zeer zeker zinvol om regelmatig de afspraken die u met uw ex hebt gemaakt over uw kinderen, te evalueren. Zijn de afspraken nog van deze tijd, passen ze nog bij de leeftijd van het kind? En ……Hoe betrek ik mijn kind bij de evaluatie van het ouderschapsplan? ENEmediation heeft zich gespecialiseerd in het ontwikkelen, maar zeer zeker ook het evalueren van een ouderschapsplan met de ouders en het kind. Neemt u hierover gerust contact met ons op. 17-11-2011 http://www.enemediation.nl/2112011.htm http://www.enemediation.nl/2112011.htm <br />Over alimentatie bestaan vele vragen. Als u contact met ons opneemt, dan kunnen wij u direct een antwoord geven op uw vraag. Bel gerust 06-20117525.<br /><br />Naast alimentatie voor kinderen bestaat er ook zogenaamde partneralimentatie. Hieraan is een aantal voorwaarden verbonden. U moet of gehuwd zijn of een gerigistreerd partnerschap zijn aangegaan. <br /><br />Zijn er geen kinderen en heeft het huwelijk of partnerschap korter dan vijf jaar geduurd, dan is de periode voor partner-alimentatie gelijk aan de huwelijkse periode. Heeft het huwelijk vijf jaar of langer geduurd, dan geldt de wettelijke regeling van maximaal twaalf jaar alimentatie. Wie heeft er nu recht op alimentatie en op hoeveel? Hiervoor worden de behoefte en de draagkracht van de partners tegen elkaar afgezet. Simpel gezegd: de meest verdienende betaalt alimentatie aan de minst verdienende ex-partner. Kinderalimentatie wordt apart vastgesteld. Voor de kinderen betaalde alimentatie is niet aftrekbaar van de belasting, maar alimentatie betaald voor de ex-geliefde wel. U kunt uw recht op alimentatie ook in één keer laten afkopen. Er moet dan over het ontvangen afkoopbedrag wel inkomstenbelasting betaald worden. De hoogte van alimentatie spreekt u in principe met elkaar af. Maar de rechter stelt uiteindelijk het definitieve bedrag vast. Een aandeel in het huis kan meegenomen worden in de onderhandelingen. Het is ook mogelijk om het eigendom van de woning als afkoop te gebruiken.<br /> 2-11-2011 http://www.enemediation.nl/11102011conflictenenrechtsgang.htm http://www.enemediation.nl/11102011conflictenenrechtsgang.htm Al eerder hebben nieuws uitgebrcaht over verhoging van het griffiegeld. In onderstaand artikel kunt u lezen wat dit voor veel MKB-ers kan betekenen. ENEmediation is van mening dat veel conflicten op een andere manier kunnen worden opgelost. Neemt u daarom gerust eens contact met ons op voor een oriënterend gesprek.<br /><br /><br />ABCOUDE - De voorgenomen verhoging van de griffierechten maakt de gang naar de rechter een stuk moeilijker, ook voor u als MKB’er. Het griffierecht in arbeidszaken bedraagt momenteel tussen de € 70,- en € 210,-. Het ziet er naar uit dat dit bedrag vanaf 2013 omhoog schiet naar gemiddeld € 1540,- per zaak. Werkgevers en werknemers die onderling met elkaar in conflict dreigen te komen, gaan nu al op zoek naar alternatieve manieren om steeds hoger wordende juridische kosten te vermijden.<br /><br />• Werkgevers kiezen voor arbeidsbemiddeling <br />• Slechts 25 procent stapt straks naar rechter na betaling spookfactuur<br />• Verhoging griffierechten raakt minder vermogende bedrijven<br /><br />Dat blijkt uit een onderzoek van arbeidsbemiddelaar Present 24. Present 24 ziet een explosieve toename in de vraag naar innovatieve bemiddeling van arbeidsconflicten. Arbeidsbemiddeling moet tijd en vooral juridische kosten gaan besparen.<br /><br />MKB’ers hard getroffen<br />De verhoging van de griffierechten is zeer ongunstig voor de MKB’er. Natascha Niewold van Valegis Advocaten in Rijswijk vertelt aan het Advocatenblad: “Ons kantoor richt zich voor 90 procent op MKB’ers. Zij worden door het wetsvoorstel hard getroffen. Dat betekent dat het voor hen moeilijker gaat worden om naar de rechter te gaan. Er zal veel meer geschikt moeten worden, omdat cliënten niet genoeg geld hebben om verder te gaan.”<br /><br />Verhoging kosten schrikt Nederlanders af<br />Uit een eerder onderzoek van Synovate bleek al dat veel Nederlanders straks een juridisch conflict niet meer voorleggen aan de rechter. 34 procent van de Nederlanders wijst de optie van een procedure bij de rechter af als de griffierechten worden verhoogd zoals het kabinet dat wil. Op dit moment ziet al 19 procent van een procedure af wegens de griffierechten die daarvoor moeten worden betaald.<br /><br />In zaken waarbij de ondervraagden het erg belangrijk vonden om naar de rechter te kunnen stappen, is het aantal mensen dat zich laat afschrikken door de griffierechten groter dan het gemiddelde van 15 procent. Voor het terugvorderen van betaling van een spookfactuur zal bijvoorbeeld straks nog maar 1 op de 4 mensen naar de rechter stappen. Bij het huidige griffierecht is dat nog de helft van de Nederlanders.<br /><br />Risico voor de maatschappij<br />Ook de Raad voor de rechtspraak is tegen de voorgenomen verhoging van de griffierechten. Zij stelt dat de verhoging van de kosten negatieve effecten zal hebben op de samenleving en de economie.<br /><br />In Nederland komt al een zeer gering percentage juridische conflicten bij de rechter. Ook al is een alternatief als (arbeids)bemiddeling niet verkeerd, het verder terugdringen van het beroep op de rechter is onwenselijk. Er bestaat bijvoorbeeld de kans dat mensen hun verplichtingen gaan ontduiken. Zij worden op de naleving van hun verplichtingen toch niet aangesproken, omdat er niet meer geloofwaardig gedreigd kan worden met een procedure. <br /><br />Terugdringing van de rol van de rechtspraak in de samenleving kan een negatief effect op de economie hebben. De economie kan pas goed draaien als de naleving van contracten uiteindelijk via de rechter kan worden afgedwongen, aldus de Raad voor de rechtspraak.<br /><br />Verstek<br />Het kan ook voorkomen dat grote bedrijven een procedure tegen u als kleine ondernemer gaan starten, terwijl ze weten dat u niet of moeilijk in staat bent de juridische kosten met de verhoogde griffierechten te betalen. Dit kan voor u een reden zijn om geheel af te zien van de procedure en verstek te laten gaan. In dat geval kan de civiele rechter niets anders dan de eisende partij in het gelijk te stellen, omdat hij niet de bevoegdheid heeft om de zaak inhoudelijk te behandelen als u verstek laat gaan. Verstek laten gaan kan dus grote gevolgen met zich meebrengen.<br /><br />Het komt erop neer dat de verhoging van de griffierechten voor zowel burgers als (kleine) bedrijven zeer onwenselijk is. Alternatieven als arbeidsbemiddeling kunnen soelaas bieden, maar het blijft van belang dat de rechtspraak voor iedereen toegankelijk is. <br /> 11-10-2011 http://www.enemediation.nl/4102011weigerachtigevadermagnietscheiden.htm http://www.enemediation.nl/4102011weigerachtigevadermagnietscheiden.htm Uit onderstaand bericht blijkt wel dat mediation in dit geval wellicht had kunnen helpen. ENEmediation wordt regelmatig gevraagd om in vergelijkbare situaties de betrokkenen te begeleiden in het vinden van geode, voor iedereen acceptabele afspraken, vooral ingegeven vanuit de belangen van de gemeenschappelijke kinderen.<br /><br />Een Utrechtse rechter bepaalde onlangs dat een stel niet mag scheiden tot de vader beter zijn best heeft gedaan. In Nederland is er maar één grond om te scheiden: duurzame ontwrichting van het huwelijk. De rechter neemt doorgaans aan dat er van deze ontwrichting sprake is, indien hem het verzoek tot echtscheiding wordt voorgelegd. Zelfs in het geval dat één partner betwist dat het huwelijk is ontwricht, zal de echtscheiding doorgaans worden uitgesproken. In het geval dat er kinderen uit het huwelijk zijn voortgekomen, ligt het echter wat anders.<br /><br />Betwisting duurzame ontwrichting<br />Een rechter uit Utrecht kreeg een eenzijdig verzoek tot echtscheiding voorgelegd. Ter zitting bleek dat de man en de vrouw het op de belangrijkste punten niet eens waren. Zo betwistte de vrouw dat er van een duurzame ontwrichting sprake was. De vrouw wilde daarom met de man in dialoog om de mogelijkheden te onderzoeken om hun huwelijk voort te zetten.<br /><br />Weigerachtige vader<br />Daarnaast verweet ze de man dat hij geen pogingen had ondernomen om met haar te praten over de gevolgen voor de drie kinderen na hun echtscheiding, én over de bijbehorende financiële verplichtingen. De vrouw wenste daarover met de man overleg te voeren, eventueel met behulp van mediation. De man had verklaard de vrouw wel een voorstel tot ouderschapsplan toegestuurd te hebben, maar geen reactie te hebben ontvangen. Aan mediation wenste de man niet mee te werken.<br /><br />Rechtbank niet blij met houding vader<br />Ouders zijn tegenwoordig ‘verplicht’ om bij het uit elkaar gaan een ouderschapsplan op te stellen. In dit geval was er een eenzijdig voorstel door de man opgesteld, waarover geen overeenstemming was. Evenmin waren de kinderen bij het opstellen ervan betrokken geweest. De rechtbank was het daarom met de vrouw eens dat de man onvoldoende pogingen had gedaan om met de vrouw tot het ‘verplichte’ ouderschapsplan te komen, zodat de rechtbank niet zelf overging om in een ouderschapsregeling te voorzien. Dit is overigens een persoonlijke keuze van de rechter, want er zijn er ook die in zo’n geval zelf eentje opstellen.<br /><br />Vader wil geen contact meer<br />De reden die de rechtbank gaf om dit aan de ouders zelf over te laten was de inhoud van het ouderschapsplan voorgesteld door de vader. Daarin was namelijk opgenomen dat de vader geen contactregeling of zorgregeling wilde met de kinderen, dat de moeder eenhoofdig zou moeten worden belast met het gezag, dat er geen enkele vorm van overleg tussen partijen zal plaatsvinden met betrekking tot de kinderen en dat de vader niet zal bijdragen aan de kosten van verzorging en opvoeding van de kinderen.<br /><br />In strijd met belang kinderen<br />Deze uitgangspunten zijn echter in strijd met de bedoeling van een ouderschapsplan en de belangen van de kinderen, zodat de rechter de man zijn eenzijdige verzoek tot echtscheiding afwees. De ouders zullen nu eerst tot een bepaalde mate van overeenstemming moeten komen ten aanzien van de kinderen, anders zal het voorlopig niet kunnen scheiden. <br /><br />Bron: Rechtbank Utrecht 4-10-2011 http://www.enemediation.nl/2092011burgersmijdenrechterdoorverhoogdekosten.htm http://www.enemediation.nl/2092011burgersmijdenrechterdoorverhoogdekosten.htm Uit onderstaand bericht kunt u opmaken dat de kosten voor uw rechtsgang behoorlijk zullen stijgen. Ook de kosten voor een scheiding rijzen de pan uit. Om toch enigszins invloed te hebben op de kosten die u maakt om te kunnen scheiden, is het raadzaam om uw echtscheidingsconvenant door middel van mediation te laten opmaken. U bespaart hiermee in ieder geval op de kosten van een advocaat of meerdere advocaten. ENEmediation kan u hierin volledig van dienst zijn.<br />Maar ook in andere situaties kunt u vooral denken aan mediation. Een gang naar de rechter is niet altijd nodig.<br />Neem vrijblijvend contact op via info@enemediation.nl of 06-20117525.<br /><br />DEN HAAG - De voorgenomen verhoging van de kosten om te procederen (de zogeheten griffierechten) zullen aanzienlijk meer mensen bij de rechter weghouden dan nu al het geval is. 34 Procent van de Nederlanders zal door deze door het kabinet geplande verhoging de gang naar de rechter niet meer maken, zo blijkt uit een steekproef van onderzoeksbureau Synovate onder ruim 1000 mensen. <br />Het onderzoek is uitgevoerd in opdracht van de Nederlandse Orde van Advocaten. Uit het onderzoek bleek dat 19 procent de huidige kosten al te hoog vindt. Door de verhoging van de griffierechten komt daar nog eens 15 procent bij. Het onderzoek bevestigt de vrees van de orde en een reeks andere organisaties die te hoop lopen tegen de kabinetsplannen.<br />In zaken waarbij de ondervraagden het heel belangrijk vonden om naar de rechter te kunnen stappen, lag het percentage dat zich laat afschrikken door de duurdere rechtszaken nog hoger dan de genoemde 15 procent . Daarbij gaat het onder meer om om zaken over letselschade na een verkeersongeval of een omgangsregeling voor de kinderen na een echtscheiding.<br />Bijna alle ondervraagden waren van mening dat de rechtspraak voor iedereen toegankelijk moet zijn en niet alleen voor mensen die het kunnen betalen: 94 procent. Met de rechtspraak wordt een maatschappelijk belang gediend, vond 91 procent. 70 procent zag in dat een bepaalde financiële drempel noodzakelijk is, om te voorkomen dat burgers al te pietluttige zaken aan de rechter voorleggen. 39 procent vond dat in Nederland sprake is van klassenjustitie, omdat alleen de rijken hun recht kunnen halen; 28 procent was het daarmee niet eens.<br /> 20-9-2011 http://www.enemediation.nl/292011alimentatieplichtbijeennieuwepartner.htm http://www.enemediation.nl/292011alimentatieplichtbijeennieuwepartner.htm Minder alimentatie betalen wegens nieuwe partner moeder?<br />'Mijn kinderen wonen bij hun moeder en haar nieuwe vriend. Betaal ik nu minder kinderalimentatie, omdat de nieuwe partner als stiefvader gezien wordt?'<br /><br />Antwoord:<br />Een stiefouder heeft dezelfde financiële verplichting als een eigen ouder. Het gaat hier dus om de vraag of de nieuwe partner van de moeder als stiefvader gezien kan worden. Juridisch is hier alleen sprake van indien de moeder met de stiefvader is getrouwd of een geregistreerd partnerschap is aangegaan. Is dat niet het geval, dan heeft het samenwonen tussen moeder en stiefvader voor de kinderalimentatie geen gevolgen.<br />Geen gezag<br />Naast de voorwaarde dat het moet gaan om een huwelijk of geregistreerd partnerschap, dient het kind waarvoor alimentatie wordt betaald ook tot het gezin van de stiefouder en de moeder te behoren, om als vader de kinderalimentatie te verminderen of stoppen. <br /><br />Dit geldt ook als de stiefouder geen gezag over het kind uitoefent. De financiële verplichting van de stiefouder die geen gezag over het kind uitoefent, houdt overigens op als het huwelijk of geregistreerd partnerschap eindigt.<br />Ouderwets onderscheid?<br />In een recente zaak stelde een vader dat de voorwaarde van huwelijk of geregistreerd partnerschap ouderwets was. Het samenwonen tussen moeder en nieuwe partner zou voldoende moeten zijn om als vader geen kinderalimentatie meer te hoeven betalen. De rechter was het daar niet mee eens, omdat het niet aan de rechter is om wetgeving te wijzigen. Dat is een taak van de overheid. Bron: Gerechtshof Leeuwarden, 17 februari 2011, LJN BQ8148 (o.a.)<br /> 2-9-2011 http://www.enemediation.nl/882011afsprakenmakeniszobelangrijk.htm http://www.enemediation.nl/882011afsprakenmakeniszobelangrijk.htm <br />Uit onderstaand artikel blijkt wel dat bij het beëindigen van een relatie de noodzaak tot het goed formuleren en goed vastleggen van gemaakte afspraken, veel leed kan voorkomen. Hoewel de uitspraak niets zegt over de verstandhouding tussen beide na deze afspraak, is het zeer goed denkbaar dat beide niet meer met elkaar spreken.<br />ENEmediation voorziet er juist in dat u afspraken maakt die voor slechts 1 uitleg vatbaar zijn.<br />Ook daarvoor kunt u dus bij die ENE terecht.<br />Relatieleed is tegenwoordig 10.000 - 15.000 euro waard<br />Na het verbreken van de relatie geeft een man zijn ex op verzoek 15.000 euro, ter compensatie van relatieleed. De man wil het geld terug maar de rechter zegt 'eens gegeven, blijft gegeven'.<br /><br />Alsof liefdesleed in geld is uit te drukken, verzocht een vrouw per e-mail haar ex, nadat hij de relatie verbroken had, haar 10.000 euro te betalen. Het bedrag was bedoeld als 'compensatie voor het door de man veroorzaakte relatieleed en symbolische uiting van de enige manier waarop tegenwoordig mensen gedwongen worden om verantwoordelijkheid te nemen voor de manier waarop ze zich in een relatie gedragen'. De vrouw liet het in de e-mail wel aan de man en zijn geweten zelf over, wat hij met haar verzoek zou doen.<br />Schepje bovenop<br />Kennelijk had de man een goed geweten, want na twee nachtjes slapen maakte hij niet 10.000 euro maar 15.000 euro over. Een dag later had hij alweer spijt en vroeg hij het geld terug. De vrouw weigerde echter en de man stapte naar de rechter. De rechtbank stelde de man in het gelijk, maar de vrouw ging in hoger beroep bij het gerechtshof.<br />Hof: rechtsgeldige overeenkomst<br />De vrouw had, aldus het hof, de man uitgenodigd een bedrag te betalen omdat zij zich door zijn houding gedurende de relatie gekrenkt voelde. Op deze uitnodiging is de man ingegaan door haar een bedrag van 15.000 euro over te maken. Er was dus een rechtsgeldige overeenkomst tot stand gekomen, waarbij de man is ingegaan op het verzoek van de vrouw.<br />Eens gegeven…<br />Door in te gaan op het voorstel van betaling en door daadwerkelijk het (zelfs hogere) bedrag te betalen, werd de man geacht de stelling van de vrouw dat de man haar schade – van welke aard dan ook – had berokkend, te onderschrijven. Daardoor was er geen enkele grond aanwezig op basis waarvan de man terugbetaling zou kunnen vorderen. Bron: Gerechtshof ’s-Gravenhage, 15 februari 2011, LJN BR2844<br /> 8-8-2011 http://www.enemediation.nl/872011scheidenvaakviasms.htm http://www.enemediation.nl/872011scheidenvaakviasms.htm <br />AMSTERDAM - Eén op de vijf ouders verspilt niet teveel energie om zijn of haar wederhelft in te lichten over een aankomende scheiding en doet dat gewoon met een sms'je.<br /><br />Dat blijkt uit onderzoek van de Scheidingsplanner, waaraan 512 mensen deelnamen.<br />Ouders vinden het niet alleen moeilijk elkaar op de hoogte te brengen van het einde van een huwelijk. Ook hebben scheidende stellen de grootste moeite om hun kroost in te lichten, weet Sp!ts.<br />Een op de drie gaf via de website van Scheidingsplanner aan niet te weten hoe hij/zij dat moest aanpakken. Nog niet eens de helft (43) procent vertelt de kinderen gezamenlijk over de scheiding.<br /><br />Want zeg nu zelf, zo zou u dit toch niet willen? ENEmediation kan u adviseren, bemiddelen en bijstaan in uw scheiding. Neem hierover gerust contact met ons op via 06-20117525. 8-7-2011 http://www.enemediation.nl/672011gedragsregelsvoordemediator.htm http://www.enemediation.nl/672011gedragsregelsvoordemediator.htm ENEmediation houdt zich aan de gedragsregels zoals die zijn vastgesteld bij het NMI, het Nederlands Mediation Instituut. De gedragsregels zijn onlangs gewijzigd. U kunt ze hier lezen. Mocht u vragen of opmerkingen hierover hebben, dan kunt u via 06-20117525 informatie krijgen.<br /><br /><br />Gedragsregels voor de NMI Mediator <br />Deze gedragsregels zijn een richtlijn voor het gedrag van de NMI-Mediator. Zij dienen tevens als <br />informatievoorziening voor betrokkenen en als maatstaf voor de tuchtrechter bij het toetsen van het <br />handelen van de Mediator<br />1<br />. <br />1 – Beroepsethiek en integriteit<br />De Mediator gedraagt zich zoals van een behoorlijk Mediator mag worden verwacht.<br />Toelichting<br />Deze gedragsregel is de basis voor het optreden van de mediator en de kapstok voor alle overige <br />gedragsregels, die daarvan een uitwerking zijn. Integriteit is een kernwaarde voor de mediator. Van <br />de mediator mag worden verwacht dat hij zijn professionele code en de algemene sociale en ethische <br />normen en waarden naleeft en handhaaft, ook bij druk van buitenaf om hiervan af te wijken. De <br />mediator treedt tenminste op als een redelijk bekwaam en redelijk handelend mediator. <br />2 – Transparantie <br />De Mediator verschaft Partijen duidelijkheid over het mediationproces. <br />Toelichting<br />Transparant handelen houdt in dat de mediator partijen duidelijkheid verschaft over het <br />mediationproces, inclusief zijn eigen rol daarin.<br />2<br /> De mediator maakt kwesties met of tussen partijen <br />bespreekbaar en is duidelijk over zijn aanpak en wat partijen van hem mogen verwachten.<br />3<br /> Openheid <br />en duidelijkheid zijn essentieel voor het opbouwen van vertrouwen en een goede werkrelatie met <br />partijen. De mediator voorkomt hiermee ook moeilijkheden in een later stadium. <br />3 – Partijautonomie <br />3.1 De Mediator zorgt dat de autonomie van Partijen is gewaarborgd. <br />3.2 De Mediator doet geen uitspraak over de Kwestie.<br />Toelichting<br />De mediator bewaakt de autonomie van partijen en toetst hun commitment en vrijwillige deelname <br />aan de mediation. De partijen maken zelf hun keuzes en dragen daarvoor ook de <br />verantwoordelijkheid. De mediator staat tussen de partijen en ondersteunt hen in het maken van hun <br />keuzes en het zoeken naar een oplossing. De mediator kan partijen daarbij waar nodig informatie <br />verstrekken, zodat zij zich een weloverwogen beeld kunnen vormen en hun positie kunnen bepalen.<br />4<br /> <br />1<br />De met een hoofdletter aangeduide begrippen in deze Gedragsregels verwijzen naar de definities van het NMI <br />Mediation Reglement 2008, artikel 1.<br />2<br /> M-2007-4/TC 2008, nr. 2 (rol mediator).<br />3<br /> M-2009-1/TC 2009, nr. 8 (door mediator gewekte verwachtingen).<br />4<br />M-2009-1/TC 2009, nr. 8 (reikwijdte advies).2<br />De mediator doet geen uitspraak over de kwestie of een onderdeel daarvan.<br />5<br /> Hij neemt dus geen <br />beslissing over de inhoud van het conflict tussen partijen. De mediator is ook terughoudend in het <br />geven van zijn mening of het geven van advies over wat een partij wel of niet zou moeten doen. Een <br />mening of advies is doorgaans niet waardevrij en onpartijdig en verdraagt zich lastig met de <br />partijautonomie en de neutrale rol van de mediator.<br />6<br />De mediator wijst partijen zo nodig op de <br />mogelijkheid om externe adviseurs of deskundigen te raadplegen tijdens de mediation. <br />In het geval de mediator op uitdrukkelijk verzoek van alle partijen toch een al dan niet bindende <br />uitspraak wil doen, zal hij duidelijk afstand moeten doen van zijn rol als mediator. Het moet voor <br />partijen duidelijk zijn in welke hoedanigheid hij optreedt. Zo mogelijk legt de mediator deze <br />rolwisseling schriftelijk vast.<br />7<br /> <br />4 – Onafhankelijkheid<br />4.1 De Mediator stelt zich onafhankelijk op. Hij heeft geen belang dat zijn onafhankelijkheid zou <br />kunnen aantasten. <br />4.2 Indien de Mediator de Kwestie niet op een onafhankelijke wijze kan begeleiden, aanvaardt hij <br />de opdracht niet of trekt hij zich terug. <br />Toelichting<br />De mediator die een belang bij de mediation heeft dat zijn onafhankelijkheid in de weg staat of zou <br />kunnen staan, neemt zijn benoeming niet aan. Dit belang zou kunnen liggen in een persoonlijke of <br />zakelijke relatie die de mediator of één van zijn kantoorgenoten heeft of heeft gehad met partijen of <br />met één van hen, of in de uitkomst van de mediation. Hij dient zich ook bewust te zijn van de <br />mogelijke schijn van afhankelijkheid en daar naar te handelen. De mediator verschaft partijen <br />duidelijkheid over zijn positie indien zijn onafhankelijkheid ter discussie staat of zou kunnen staan. <br />Vervolgens vraagt hij partijen of zij op deze basis met hem verder willen.<br />8<br /> De mediator waakt ervoor <br />dat hij zijn onafhankelijkheid zowel tijdens als na de mediation bewaart. Zo nodig trekt hij zich terug.<br />5 – Onpartijdigheid <br />5.1 De Mediator is er voor alle Partijen. Hij is onpartijdig en handelt zonder vooringenomenheid.<br />5.2 Indien de Mediator de Kwestie niet op een onpartijdige wijze kan begeleiden, aanvaardt hij de <br />opdracht niet of trekt hij zich terug. <br />Toelichting<br />Kenmerkend voor de mediator is zijn neutrale, onpartijdige rol. De mediator is er voor alle partijen. Hij <br />heeft een vertrouwenspositie ten opzichte van elk van hen. De mediator geeft in woord en daad geen <br />blijk van een voorkeur voor of van afkeuring van (één van) partijen en handelt zonder <br />vooringenomenheid jegens hen. Het vertrouwen bij partijen dat de mediator onpartijdig is, is <br />essentieel voor de kwaliteit van het mediationproces. <br /> <br />5<br /> M-2005-1/AA 2005, nr. 8 (uitspraak mediator).<br />6<br /> M-2007-10/TC 2008, nr. 3 (advies mediator).<br />7<br /> M-2009-10/TC 2010, nr. 5; M-2005-1/AA 2005, nr. 8 (rolwisseling mediator). <br />8<br /> M-2005-8/TC 2006, nr. 5 (mediator in dienst bij één van de partijen); M-2004-3/AA 2005, nr. 3 - B-2004-4/TC <br />2006, nr. 2-3 (mediator bekend met advocaat van één van de partijen).3<br />De mediator treedt alleen in die kwesties op waarin hij zijn onpartijdigheid kan bewaren. Hij waakt er <br />steeds voor dat zijn onpartijdigheid niet wordt aangetast door vooringenomenheid, gebaseerd op <br />bijvoorbeeld persoonlijke kenmerken, positie, religie of achtergrond of door een oordeel over door <br />partijen ingebrachte standpunten of belangen. <br />Van de mediator mag worden verwacht dat hij zichzelf kritisch volgt en zijn neutrale, onpartijdige <br />positie doorlopend bewaakt. Als het voor de mediator onmogelijk is de mediation op een onpartijdige <br />wijze te begeleiden, dan trekt hij zich daaruit terug. <br />6 – Vertrouwelijkheid <br />6.1 De Mediator waarborgt de vertrouwelijkheid van de Mediation.<br />6.2 De Mediator heeft een geheimhoudingsplicht.<br />6.3 De geheimhoudingsplicht duurt voort na de beëindiging van de Mediation. <br />Toelichting<br />Uitgangspunt is dat alles wat tijdens een mediation mondeling en schriftelijk wordt uitgewisseld, <br />vertrouwelijk is. Deze informatie mag niet buiten de mediation tijdens of na afloop van de mediation <br />worden gebruikt, tenzij partijen daarover expliciet afwijkende afspraken maken met elkaar en met de <br />mediator bijvoorbeeld indien terugkoppeling nodig is voor de voortgang van de mediation. Informatie <br />die al openbaar of bekend was voor de mediation valt buiten de geheimhoudingsplicht. De <br />geheimhoudingsplicht geldt voor alle betrokkenen bij het mediationproces en voor de mediator in het <br />bijzonder als eerstverantwoordelijke voor het waarborgen van de vertrouwelijkheid. <br />De mediator heeft een geheimhoudingsplicht ten aanzien van alles wat hij in zijn hoedanigheid als <br />mediator verneemt in zijn gesprekken met partijen en hun adviseurs, zowel plenair als afzonderlijk. <br />Zijn geheimhoudingsplicht geldt ook voor verkennende gesprekken met partijen vóórdat met hen een <br />mediationovereenkomst is gesloten. Een terugkoppeling van informatie door de mediator naar <br />verwijzers of opdrachtgevers die verder gaat dan een kennisgeving van beëindiging van de mediation, <br />gebeurt uitsluitend in overleg en met instemming van alle partijen.<br />9<br />De geheimhoudingsplicht van de mediator vervalt voor zover de mediator dit nodig heeft om zich te <br />verweren in procedures, inclusief klacht- of tuchtprocedures.<br />10<br />Op de geheimhoudingsplicht van de mediator worden enkele uitzonderingen gemaakt die te vinden <br />zijn in het NMI Mediation Reglement 2008. <br />7 – Competentie<br />De Mediator neemt een Mediation alleen aan wanneer hij over de nodige kwaliteiten beschikt om de <br />Mediation goed te laten verlopen. <br /> <br />9<br /> M-2005-8/TC 2006, nr. 5; M-2005-1/AA 2005, nr. 8; M-2004-6/AA 2005, nr. 7 (rapportage door mediator).<br />10<br /> M-2007-13/TC 2008, nr. 5.4<br />Toelichting<br />Van een mediator mag verwacht worden dat hij beschikt over de kennis, vaardigheden, <br />beroepshouding en de persoonlijke kwaliteiten die nodig zijn om een goed verloop van de mediation <br />te waarborgen. Is dat niet of in onvoldoende mate het geval, dan neemt hij de mediation niet aan. <br />Mocht de mediator de zaak al hebben aangenomen, dan trekt hij zich terug. <br />Tot de van de mediator te verwachten kennis hoort kennis van communicatie en conflictoplossing, <br />onderhandelingsconcepten en interventietechnieken. De te verwachten kennis kan ook inhoudelijke <br />deskundigheid zijn op het terrein waarop het conflict zich afspeelt indien partijen de mediator juist met <br />het oog daarop hebben benoemd. De vaardigheden die van de mediator verwacht mogen worden zijn<br />bijvoorbeeld interventietechnieken gericht op het verbeteren van de communicatie tussen partijen, het <br />verhelderen van het probleem en de betrokken emoties en belangen en de begeleiding van de <br />onderhandelingen tussen partijen. De mediator beschikt ook over meer technische vaardigheden, <br />zoals het bespreken en afsluiten van een mediationovereenkomst en het (laten) vastleggen van <br />afspraken in een vaststellingsovereenkomst. <br />Essentie van de beroepshouding is dat de mediator integer en betrouwbaar is, zijn vak naar beste <br />kunnen uitoefent en de bereidheid heeft om zich doorlopend bij te scholen en verder te ontwikkelen <br />als mediator. Persoonlijke kwaliteiten zijn essentieel voor de mediator. Van de mediator mag <br />verwacht worden dat hij evenwichtig, flexibel, empathisch en doortastend is en dat hij goed kan <br />opereren in een context waarin druk en tegenstrijdige belangen een onmiskenbare rol spelen. <br />8 – Werkwijze<br />8.1 De Mediator is verantwoordelijk voor het mediationproces en bewaakt het verloop daarvan. <br />8.2 De Mediator sluit voorafgaand aan de Mediation met alle Partijen een schriftelijke <br />Mediationovereenkomst die tenminste de vertrouwelijkheid en vrijwilligheid omvat. <br />8.3 De Mediator betrekt geen derden bij de Mediation, behoudens met toestemming van Partijen.<br />Toelichting<br />De essentie van de taak van de mediator is het bewaken van het mediationproces. De mediator <br />behandelt de mediation met de nodige voortvarendheid en maakt daarvoor voldoende tijd <br />beschikbaar. Hij geeft uitleg over het mediationproces, de inhoud van de mediationovereenkomst en<br />het Reglement. De mediator verifieert of partijen begrijpen welke voorwaarden en consequenties er <br />aan ondertekening van de mediationovereenkomst zijn verbonden. De mediator zorgt voor een <br />evenwichtige behandeling van de kwestie en bevordert zoveel mogelijk dat iedere partij op <br />gelijkwaardige wijze aan bod komt, in voldoende mate toegang heeft tot de benodigde informatie en <br />de ruimte heeft om zonodig financiële, juridische, psychologische of andere adviseurs te raadplegen. <br />De mediator is verantwoordelijk voor de contractuele vastlegging in de mediationovereenkomst van <br />de geheimhoudingsplicht van partijen en hemzelf. Partijen hebben geen wettelijke <br />geheimhoudingsplicht. De geheimhoudingsplicht van partijen dient er primair voor om te bevorderen <br />dat zij vrijuit kunnen spreken tijdens de mediationgesprekken en dat vertrouwen kan worden <br />opgebouwd. Partijen bepalen samen de omvang van de geheimhoudingsplicht. Zij beoordelen of het 5<br />voor de voortgang van de mediation nodig is dat met bepaalde personen buiten de mediationtafel <br />overleg plaats heeft. De mediator draagt er zorg voor dat de omvang van de geheimhoudingsplicht <br />wordt vastgelegd.<br />De mediator draagt er zorg voor dat derden die bij de mediation worden betrokken, een <br />geheimhoudingsverklaring tekenen. De toestemming van partijen is niet nodig voor secretariële <br />ondersteuning van de mediator bedoeld in artikel 6.1 van het Reglement.<br />9 – Tarief en kosten <br />9.1 De Mediator maakt met Partijen vooraf een afspraak over zijn tarief en de bijkomende kosten <br />en legt deze afspraak vast in de Mediationovereenkomst.<br />9.2 Het is de Mediator toegestaan een vast bedrag voor de Mediation af te spreken.<br />9.3 De Mediator zorgt voor een duidelijke, inzichtelijke declaratie. <br />Toelichting<br />Bij de start van de mediation maakt de mediator een duidelijke afspraak over zijn tarief (of een vast <br />bedrag voor de mediation) en eventuele bijkomende kosten. De mediator spreekt met partijen af wie <br />de kosten van de mediation draagt. De mediator specificeert zijn declaratie op een heldere manier. <br />Hij houdt een verrichtingenstaat bij en legt deze desgevraagd over, zodat het voor partijen inzichtelijk <br />is voor welke werkzaamheden hij welke kosten in rekening brengt. <br />10 – Tuchtrecht<br />De Mediator is onderworpen aan het tuchtrecht conform het Reglement Stichting Tuchtrechtspraak<br />Mediators.<br />Toelichting<br />Iedere mediator die tijdens de aanvang van een mediation in het NMI Register staat ingeschreven, is <br />aan dit tuchtrecht onderworpen.<br /><br />_______________________________________________________________ 6-7-2011 http://www.enemediation.nl/1562011pratenmetpubers.htm http://www.enemediation.nl/1562011pratenmetpubers.htm Er voortdurend bovenop zitten, straffen of juist de andere kant opkijken en er maar het beste van hopen. Goed bedoelde manieren om met je puber om te gaan. Maar erg effectief zijn ze niet.<br />1. Erken (en benoem) de gevoelens van je puber<br />Je zoon is de klas uitgestuurd. Logisch en eigen stomme schuld; hij zat te klieren. Je dochter heeft ruzie met haar beste vriendin. Ach, denk je, die vriendin is toch een naar kind. Het is goed als ze elkaar niet zo vaak meer zien.<br />Natuurlijk mag je deze gedachten hebben, maar houd ze voor je. Althans, in eerste instantie. Straf krijgen is nooit leuk, ook al heb je het aan jezelf te danken. Ruzie hebben met je beste vriendin is altíjd pijnlijk. Erken de frustratie of het verdriet van je puber en beschuldig of bagatelliseer niet. Zeg bijvoorbeeld: 'Ik kan zien dat je baalt' of: 'Ik zie hoe verdrietig je nu bent.' Of je volstaat met een neutraal tot bevestigend 'hmm…' Wie zich erkend voelt in zijn gevoelens, is eerder bereid tot een eerlijk gesprek.<br />2. Laat je kind zelf conclusies trekken<br />Een conclusie die je zelf trekt, beklijft beter dan een die opgedrongen wordt - zeker als dat door je vader of moeder gebeurt! Natuurlijk popel je van verlangen om die nare vriendin flink af te branden of je zoon te wijzen op zijn gedrag. Maar het gevolg zal zijn dat zij haar vriendin gaat verdedigen / hij alles en iedereen de schuld geeft van zijn gedrag - behalve zichzelf.<br />3. Geef informatie, stel vragen, vat samen<br />Informatie geven, vragen stellen en samenvatten is veel effectiever dan commentaar geven of direct klaar staan met advies. Je puber is immers steeds meer verantwoordelijk voor zijn of haar daden. Misschien moet je daar ook nog wat aan wennen…<br />Dus niet: 'Zit je nu al weer te msn'en! Ga onmiddellijk je huiswerk maken, anders kun je vanavond niet naar handbaltraining.'<br />En wel: 'Je zit nu een half uur te msn'en. Vanavond moet je naar handbaltraining en morgen heb je een toets. Er blijft zo niet veel tijd over om die voor te bereiden.'<br />4. Bied ondersteuning<br />Heel fijn, die eigen verantwoordelijkheid van pubers, maar die leren ze stap voor stap te nemen. Gooi ze niet meteen in het diepe en bied ondersteuning op maat. 'Wat zou ik kunnen doen om je te helpen?'<br />5. Zorg voor de juiste grondhouding<br />We zijn ons er lang niet altijd van bewust, maar een boodschap wordt meer non-verbaal dan verbaal overgebracht. In simpeler bewoordingen: hoe we iets zeggen, beklijft meer dan de exacte bewoordingen die we kiezen. Let dus op je 'grondhouding'. Probeer liefde en vertrouwen uit te stralen en kies de juiste tone of voice.<br />Spreek de zinnen uit het voorbeeld hiervoor ('Je zit nu een half uur te msn'en. Vanavond moet je naar handbaltraining en morgen heb je een toets. Wanneer ga je die voorbereiden?') maar eens uit met je handen in je zij en een cynische klank in je stem, terwijl je dreigend tegenover je kind staat. Een eerlijk en open gesprek zal dat niet opleveren.<br />6. Beschrijf de feiten; laat interpretaties en verwijten achterwege<br />Stel: je zoon ruimt nooit uit zichzelf zijn spullen op. Na minstens tien keer smeken kies je voor de persoonlijke aanval: hij is een egoïst die iedereen over zijn troep laat struikelen! Dat mag zo zijn, maar de kans is klein dat hij na deze aanval alsnog braaf gaat opruimen. Die kans wordt groter als je de situatie sec beschrijft en laat weten waarom het volgens jou een probleem is: in dit krappe huis wonen veel mensen / zo zal hij zijn spullen moeilijk kunnen terugvinden. Kijk trouwens ook eens naar oorzaken van problemen. Komt je slordige zoon misschien kastruimte tekort?<br />7. Zeg hoe je je voelt<br />Pubers zullen eerder luisteren als je zegt hoe je je voelt dan wanneer je ze ergens van beschuldigt.<br />Dus in plaats van: 'Zet die rotmuziek eens uit!' kun je beter zeggen: 'Ik kan niet nadenken als de muziek zo hard staat en ik krijg er hoofdpijn van.'<br />8. Laat 'maar' achterwege<br />Het woordje 'maar' kan iets positiefs in één klap tenietdoen. 'Lekker hè, even gamen, maar morgen heb je die wiskundetoets.' Klinkt niet alsof je je kind het gamen echt gunt.<br />'Fijn hoor, dat je je kamer hebt opgeruimd, maar waarom doe je dat niet gewoon elke week?' Het compliment wordt meteen tenietgedaan door kritiek, en dat laatste blijft hangen. Niet zo stimulerend voor je tiener.<br />Moet de link naar het negatieve toch echt gelegd worden, formuleer het dan anders. 'Ik snap dat je na een lange schooldag eerst even wilt bijkomen. Het punt is: inmiddels zit je een uur te gamen en morgen heb je een toets. Hoe zie je dat voor je?' Daarmee erken je dat de vermoeidheid er mag zijn (zie punt 1) én je laat de conclusie aan je zoon of dochter.<br /><br />9. Kies het juiste moment<br />Je wilt een goed gesprek aangaan over bijvoorbeeld seksualiteit; de thee met koekjes staan al gezellig klaar. Maar je puber wil net gaan sms'en en maakt zich met het excuus 'Morgen een toets' - nu opeens wel! - gauw uit de voeten.<br />De beste gesprekken zijn niet gepland, maar hebben een spontane aanleiding. Dat is lastig, want ook jij wilt je voorbereiden, maar oefening<br />baart kunst. Stel: je kijkt samen naar Onderweg naar morgen waarin een nogal onwaarachtige vrijscène voorkomt. Na afloop van de soap - natuurlijk niet tijdens! - breng je jouw gevoel daarover ter sprake. Houd het bij jezelf en vermijd oordelen (kom nooit aan de lievelingssoap van je kind!). Vraag vervolgens en passant hoe je zoon/dochter daarover denkt.<br />10. Leer luisteren<br />Denken gaat drie keer zo snel als praten. Wie luistert naar zijn kind, kan intussen dus aan allerlei andere dingen denken. Maar écht luisteren betekent dat je alleen bezig bent met wat die ander te vertellen heeft. Het is moeilijker dan het lijkt: niet afdwalen, niet intussen al je eigen antwoord formuleren. Gebruik het overschot aan denkkracht alleen om zo goed mogelijk te begrijpen wat de ander zegt.<br />Voor jouw kind geldt natuurlijk hetzelfde. Beperk je daarom tot één onderwerp tegelijk en houd het kort.<br />11. Ook handig: Zorg voor heldere regels en instructies<br />Zijn pubers op een gegeven moment te oud voor regels? Onzin! Natuurlijk gelden voor jongere kinderen andere regels dan voor oudere, maar ook - juist - pubers hebben houvast aan afspraken en structuur. Ze schelen je een hoop tijd aan uitleg en discussies die je toch niet wint. Schrik er niet voor terug om voor de echte verstokte puber regels op te schrijven en op het prikbord te hangen. Ze hebben immers al zoveel aan hun hoofd… l<br /> 15-6-2011 http://www.enemediation.nl/1062011pensioenenechtscheiding.htm http://www.enemediation.nl/1062011pensioenenechtscheiding.htm <br />Uitspraak<br /><br />Dat het dan toch nog mis kan gaan ná de echtscheiding, blijkt ook uit een uitspraak van de rechtbank Dordrecht van eind vorige maand. De Wet VPS blijkt dan toch weer aardig weerbarstig te zijn. Steeds opnieuw komt er een gerechtelijke uitspraak die steeds weer een stukje uitleg geeft van hoe een bepaalde wetsbepaling moet worden toegepast of uitgelegd.<br /><br />In dit geval waren de man en de vrouw gescheiden en zoals vrijwel altijd dan gebeurt, hadden zij keurig samen het formulier ‘Mededeling van scheiding’ ingevuld en aan de pensioenuitvoerder toegestuurd. Die had het netjes geregistreerd in afwachting van de pensioendatum van in dit geval de man.<br /><br />Afgekocht<br /><br />Een jaartje na de scheiding overlegden de man en de vrouw toch nog eens en hebben ze afgesproken dat de vrouw niet hoeft te wachten tot de man met pensioen gaat, maar dat haar rechten door de man in een aantal termijnen worden afgekocht. Dat mag, de wet VPS is immers geen dwingend recht. Het is toegestaan daar van af te wijken.<br /><br />Zo gezegd, zo gedaan. De man was nog wel zo verstandig geweest om de afwijkende afspraak in een mooi formeel briefje te zetten, te ondertekenen en aan de pensioenuitvoerder te sturen. Vervolgens heeft de man de pensioenafkooptermijnen aan de vrouw betaald. De vrouw had op dat moment behoefte aan geld en had afgezien van haar pensioenaanspraken.<br /><br />Behoefte aan liquide middelen<br /><br />En toen ging hij met pensioen en ontving gewoon zijn gehele pensioen. Echter, de vrouw had toen weer behoefte aan liquide middelen. Omdat de man geen twee maal wilde betalen, weigerde hij mee te werken. De vrouw maakte dus de gang naar de rechter en vorderde alsnog de verevening van het pensioen. De man stelde zich op het standpunt dat beide partijen later een afwijkende afspraak hadden gemaakt, die hij was nagekomen.<br /><br />De Wet VPS zegt letterlijk dat het pensioen verevend moet worden, gewoon 50/50. Als de echtelieden daar van af willen wijken, dan moeten ze dat doen bij huwelijkse voorwaarden of bij een schriftelijke overeenkomst die gesloten is met het oog op de scheiding. En dat was, zo stelde de vrouw, hier niet gebeurd. Partijen hadden al aan de pensioenuitvoerder medegedeeld dat ze gescheiden waren en het pensioen wilden verevenen.<br /><br />Pas een jaar later stuurt de man het genoemde briefje aan de pensioenuitvoerder. Dat was niet overeenkomstig de wet, vond de vrouw. Ze vermeldde daarbij niet direct dat de pensioenuitvoerder contact met haar had opgenomen na het briefje om te verifiëren of zij er van wist en het daar mee eens was. Dat werd later door de pensioenuitvoerder schriftelijk bevestigd.<br /><br />De vrouw lijkt echter bij de rechter toch enig gehoor te vinden. De rechter heeft wel aangegeven dat de door de vrouw gewenste uitleg van de wet te strikt is in dit geval en dat die ruimer moet worden genomen, zodat het zeer wel het geval kan zijn dat het briefje en de bevestiging van de pensioenuitvoerder ook voldoende zijn om<br /><br />Uitspraak<br /><br />Dat het dan toch nog mis kan gaan ná de echtscheiding, blijkt ook uit een uitspraak van de rechtbank Dordrecht van eind vorige maand. De Wet VPS blijkt dan toch weer aardig weerbarstig te zijn. Steeds opnieuw komt er een gerechtelijke uitspraak die steeds weer een stukje uitleg geeft van hoe een bepaalde wetsbepaling moet worden toegepast of uitgelegd.<br /><br />In dit geval waren de man en de vrouw gescheiden en zoals vrijwel altijd dan gebeurt, hadden zij keurig samen het formulier ‘Mededeling van scheiding’ ingevuld en aan de pensioenuitvoerder toegestuurd. Die had het netjes geregistreerd in afwachting van de pensioendatum van in dit geval de man.<br /><br />Afgekocht<br /><br />Een jaartje na de scheiding overlegden de man en de vrouw toch nog eens en hebben ze afgesproken dat de vrouw niet hoeft te wachten tot de man met pensioen gaat, maar dat haar rechten door de man in een aantal termijnen worden afgekocht. Dat mag, de wet VPS is immers geen dwingend recht. Het is toegestaan daar van af te wijken.<br /><br />Zo gezegd, zo gedaan. De man was nog wel zo verstandig geweest om de afwijkende afspraak in een mooi formeel briefje te zetten, te ondertekenen en aan de pensioenuitvoerder te sturen. Vervolgens heeft de man de pensioenafkooptermijnen aan de vrouw betaald. De vrouw had op dat moment behoefte aan geld en had afgezien van haar pensioenaanspraken.<br /><br />Behoefte aan liquide middelen<br /><br />En toen ging hij met pensioen en ontving gewoon zijn gehele pensioen. Echter, de vrouw had toen weer behoefte aan liquide middelen. Omdat de man geen twee maal wilde betalen, weigerde hij mee te werken. De vrouw maakte dus de gang naar de rechter en vorderde alsnog de verevening van het pensioen. De man stelde zich op het standpunt dat beide partijen later een afwijkende afspraak hadden gemaakt, die hij was nagekomen.<br /><br />De Wet VPS zegt letterlijk dat het pensioen verevend moet worden, gewoon 50/50. Als de echtelieden daar van af willen wijken, dan moeten ze dat doen bij huwelijkse voorwaarden of bij een schriftelijke overeenkomst die gesloten is met het oog op de scheiding. En dat was, zo stelde de vrouw, hier niet gebeurd. Partijen hadden al aan de pensioenuitvoerder medegedeeld dat ze gescheiden waren en het pensioen wilden verevenen.<br /><br />Pas een jaar later stuurt de man het genoemde briefje aan de pensioenuitvoerder. Dat was niet overeenkomstig de wet, vond de vrouw. Ze vermeldde daarbij niet direct dat de pensioenuitvoerder contact met haar had opgenomen na het briefje om te verifiëren of zij er van wist en het daar mee eens was. Dat werd later door de pensioenuitvoerder schriftelijk bevestigd.<br /><br />De vrouw lijkt echter bij de rechter toch enig gehoor te vinden. De rechter heeft wel aangegeven dat de door de vrouw gewenste uitleg van de wet te strikt is in dit geval en dat die ruimer moet worden genomen, zodat het zeer wel het geval kan zijn dat het briefje en de bevestiging van de pensioenuitvoerder ook voldoende zijn om de verevening achteraf nog ongedaan te maken. De man heeft echter van de rechter de bewijsopdracht gekregen om aan te tonen wat beide partijen precies bedoelden met het briefje. Zag de vrouw van al haar rechten af of slechts van een gedeelte? Een lastige opdracht derhalve.<br /><br />Leg afspraken ondubbelzinnig vast<br /><br />Ook in deze gevallen, waar het pensioen niet in eigen beheer zit maar bij een verzekeraar, blijkt dus dat er toch sprake kan zijn van een soort van potverteren en dat een ex-echtgenoot vervolgens toch in staat is om aanspraak te maken op alsnog verevenen. Het is dus zaak bij een echtscheiding heel goed op uw pensioen te passen en te voorkomen dat u het twee keer moet uitkeren aan uw ex-echtgenoot. Afspraken moeten goed en gedegen en ondubbelzinnig worden vastgelegd. Laat u daarbij goed adviseren door een terzake deskundige.<br /><br /> Bron: Mw. mr. Henny van den Hurk (1966) is mede-oprichtster en partner van Gommer & Partners Pensioen Advocaten* in Tilburg 10-6-2011 http://www.enemediation.nl/1652011sirecampagne.htm http://www.enemediation.nl/1652011sirecampagne.htm Wat ouders zeggen tijdens een scheiding, kan een kind<br />voor de rest van zijn leven blijven achtervolgen. Dat zegt SIRE, die met een nieuwe campagne ouders bewust wil maken van de gevolgen van een scheiding voor een kind.<br />De campagne bestaat uit onder meer tv-spotjes met kinderen die tatoeages hebben in de vorm van teksten. Op hun lichamen staan zinnen als: ’Als je nu naar je vader gaat kun je daar blijven’, ’Als jij het huis neemt hou ik de jongens’ en ’Denk maar niet dat papa je nog wil zien’. Een woordvoerster van SIRE verklaart dat de uitspraken voorbeelden zijn uit de praktijk. Een derde van de kinderen van gescheiden ouders krijgt door de scheiding problemen, zoals moeizame sociale relaties, gedragsproblemen en depressiviteit. SIRE meldt ook dat conflicten tijdens de scheiding ervoor zorgen dat kinderen later nog last van de scheiding ondervinden. Cijfers van SIRE stellen dat jaarlijks 70 duizend kinderen bij een scheiding betrokken zijn, en dat er 190.000 scheidingen per jaar plaatsvinden. 16-5-2011 http://www.enemediation.nl/952011contactalstegengif.htm http://www.enemediation.nl/952011contactalstegengif.htm Onderstaand artikel is overgenomen uit de J/M puber special. De auteur is Anne Elzinga.<br /><br />Dat je kind je niet alles meer vertelt, is logisch. Maar als je bijna niks van hem weet, is het oppassen geblazen. Geheimen zijn het gif van de relatie tussen ouders en pubers. Remedie? Openheid en écht contact.<br /><br />Jeroen stommelt om half acht maandagochtend de trap af. ‘Goedemorgen!,’ roep je vrolijk. Hij gromt wat terug. Vervolgens dirigeer je hem de deur uit: ‘Eet je boterham!,’ ‘Moet je niet eens gaan?’, ‘Vergeet je niet…?’. ’s Middags komt Jeroen thuis. ‘Hoe was het op school?,’ vraag je. ‘Ja, goed hoor,’ antwoordt Jeroen voordat hij naar zijn kamer stiefelt. Tegen etenstijd verschijnt hij weer, nadat jij hem drie keer hebt geroepen. Hij kijkt in de pannen (‘Gadverdamme’) en begint zuchtend te eten, arm om zijn bord. ‘Ga rechtop zitten.’ ‘Wel je groente eten, hoor.’ ‘Heb je nog cijfers?’ Hou op, schei uit, denkt Jeroen. Dan moet hij afruimen. Toevallig is dat altijd ook net het moment waarop hij naar de wc moet of gebeld wordt. De TV gaat aan. ‘Heb je geen huiswerk?’ Nee, dat heeft Jeroen nooit. ‘Moet je niet eens naar bed toe?’ Ja, maar Jeroen wil wel effe dit afkijken. Effe duurt altijd langer dan voorzien. ‘Nu moet je echt naar bed!’ zeg je ferm, terwijl Jeroen nog middenin CSI zit. Gevolg: een fiks partijtje heibel. <br />En dat was dan de hele communicatie tussen moeder en Jeroen op een doordeweekse schooldag.<br /><br />‘Veel gezinnen herkennen dit,’ zegt Michiel de Goede. Hij is een Puber Top Coach. Vanuit de gelijknamige landelijk werkende organisatie begeleidt en traint hij pubers, ouders en gezinnen waar de puberteit problemen geeft. Vaak, heel vaak, gaat dat samen met stuklopende communicatie, groeiend onbegrip en een gebrek aan wezenlijk contact tussen de gezinsleden. Jeroen en zijn moeder zijn wat dat betreft nog beginners. Het zit best snor tussen die twee, maar bovenstaande scène is geen schoolvoorbeeld van investeren in onderling contact. De vraag van moeder hoe het op school was, is plichtmatig en niet echt gemeend, net zoals het antwoord van Jeroen ook niet diep doorleefd is. Niks mis mee, volgens De Goede, dat is ook een vorm van contact houden. Maar als dit het enige contact is, gaat het wel fout. <br /><br />Vroeger wist je alles van je kind. Wat hij deed, wie hij leuk en stom vond en hoe hij dacht. In de (pre-)puberteit, zo vanaf een jaar of 10, 11, begint dat langzaam maar zeker te veranderen. Soms zelfs zonder dat je dat ziet. Dan is alleen het puberbrein nog maar aan het borrelen en is daarvan aan de buitenkant nog weinig te merken. Maar het proces van losmaken, zelfstandig worden en emotioneel loskomen van ouders begint met het eerste okselhaartje. Binnen een jaar of twaalf moet je kind zijn belangrijkste ontwikkelingsopdracht onder de knie hebben: als autonome volwassene kunnen denken en handelen. Hij raakt sterker gericht op zichzelf, vraagt zich af wie hij is en wat er met hem gebeurt. Papa, mama en Jeroen zijn niet langer één, ontdekt Jeroen tijdens dat groeiproces. Hij is een Eigen Mens! Hij heeft recht op zijn eigen mening en zijn eigen beslissingen. Hij bepaalt zelf wel wat hij doet. Hij komt tot de schokkende ontdekking dat pa en ma geen bionische supermensen zijn, maar in het beste geval niet meer helemaal van deze wereld en met hun eigen gekkigheden. Ook daarom regelt hij zijn zaakjes voortaan zelf wel. Tegelijkertijd voelt hij zich onzeker en verward. Hij heeft daarom meer dan ooit andere mensen nodig. In zijn zoektocht naar een nieuw evenwicht tussen zelfstandigheid en verbondenheid nemen leeftijdgenoten deels de plaats van ouders in. Die zien hem (wel) als een gelijke, respecteren zijn mening en praten vrijuit en open met hem. Daar voelt hij zich thuis. <br /><br />Het eigen puberdomein breidt zich steeds verder uit ten koste van het gezamenlijke gezinsdomein. Dat manifesteert zich het duidelijkst in en rond de juniorslaapkamer. Huisgenoten boven de 25 jaar mogen die alleen betreden als er was opgeruimd, bedden opgemaakt of gestofzuigd moet worden. Voor alle andere bemoeienissen geldt artikel 461 van het Wetboek van Strafrecht: Verboden Toegang. Het Niet Storen-bordje aan de deurknop spreekt duidelijke taal. <br />In hun hersens hangt ook zo’n verbodsbord voor ouders. ‘Tussen de 13 en 17 jaar vertellen jongeren hun ouders steeds minder over hun vrijetijdsbesteding, hun vriendschappen en hun activiteiten,’ zegt adolescentie-onderzoeker Loes Keijsers. Die informatie is persoonlijk, vinden ze, daar hebben ouders niks mee te maken. <br /><br />Op zich is een beetje geheimzinnigheid normaal en zelfs wenselijk, aldus Keijsers.’ Als ouder wil je niet dat je bijna volwassen kind alles open en bloot tentoonstelt.’ Toch dendert menig vader of moeder als een olifant door de privé-porseleinkast van hun puber. Niet uit kwaaiigheid, maar omdat ze vaak helemaal niet door hebben dat ze zich op Eigen Terrein bevinden. Keijsers: ‘De ontwikkeling van tieners gaat zó snel dat ouders per definitie altijd achter de feiten aan lopen.’ Op maandag vertelt je dochter nog enthousiast over die leuke jongen uit haar klas; als je er op vrijdag naar informeert, is het ineens tot Code Rood-thema gebombardeerd. Eén opmerking van de beoogde lover kan daar debet aan zijn (‘heb jij je móeder over mij verteld?’). Ondertussen blijf jij zitten met de vraag welke afslag je hebt gemist. <br />Van ouders vraagt dit flexibiliteit. ‘’Ze moeten meedeinen met de puberale golven en omschakelen als de aanpak van gisteren vandaag niet meer blijkt te werken.’ Flexibel en inventief ouderschap is volgens Erik Revenboer die als mediator bemiddelt in conflictsituaties tussen ouders en pubers, één van de belangrijkste voorwaarden voor het slagen van de mediation. Is dat op zichzelf al een lastige klus, de timing is ook nog eens beroerd. Als een kind in de puberteit komt, zitten zijn ouders doorgaans middenin de overgang en/of hun midlife-crisis. Net als hun zoon of dochter zijn ook zij erg met zichzelf bezig.’ Probeer te midden van al die gierende 20min- en 40plushormonen maar eens op tijd de subtiele signalen op te vangen!<br /><br />Er zijn twee manieren waarop kinderen kunnen reageren op de controledrang van ouders: vechten of verzwijgen. In het eerste geval gaat de tiener openlijk de confrontatie aan. Het zijn de gezinnen van De Goede waar ‘de dakpannen trillen’ van de emoties. In het tweede geval leeft de tiener steeds meer een geheim leven. ‘Liever herrie dan ijzige stilte,’ zegt Michiel de Goede. Keijsers is het daarmee eens. Haar onderzoek wees uit dat de meeste tieners (zestig procent; 80-90 procent van de jongens en 60-70 procent van de meisjes) wel eens een voet op het criminele pad zetten. Zonder dat hun ouders ook maar enig idee hebben. Daarbij gaat het niet om roofovervallen en moorden, maar om zogenaamde kleine criminaliteit die desalniettemin behoorlijk ontwrichtend kan zijn: vandalisme, agressie op straat, winkeldiefstal. Ook J/M-ouders hoeven zich wat dat betreft geen illusies te maken: Keijsers telde die aantallen in ‘gewone, blanke, relatief hoogopgeleide twee-oudergezinnen.’ Is een enkel boevenstreekje op tienerleeftijd dus bijna normaal te noemen, pubers die veel geheimen hebben voor hun ouders gaan heftiger over de schreef. Dat werkt twee kanten op: meer geheimen leiden tot meer delinquentie en meer delinquentie leidt op zijn beurt weer tot meer geheimzinnigheid. Ouders die denken dat met hun waterdichte controle-systeem en hun strikte regiem te kunnen voorkomen, komen van een koude kermis thuis. ‘Tot tien jaar geleden dachten we dat je kinderen voor misstappen kon behoeden als je ze maar goed in de gaten hield en consequent monitoorde’. Als je maar weet wat-ie doet, komt alles goed, was ook steevast J/M’s advies aan ouders. Sinds Keijsers’ onderzoek weten we beter. ‘In goed functionerende gezinnen is het niveau van controle door de ouders doorgaans vrij hoog. Daar is op zich niks mis mee. Sterker nog; het is een teken van betrokkenheid. Gevaar is echter dat die controle overcontrole wordt naarmate kinderen ouder worden en meer eigen ruimte opeisen. De meeste ouders laten dan de teugels automatisch iets meer vieren. Loslaten, wordt dat ook wel genoemd. Blijven ze echter controlfreaks en negeren ze de privacybehoefte van hun kind, dan werkt controle averechts.’ Dan komen ze in een neerwaartse spiraal terecht van teveel controle &#61664; pubergeheimen (of verzet) &#61664; criminaliteit &#61664; meer geheimen. Het eindigt vaak met machteloze ouders en losgeslagen tieners.<br /><br />‘Om te weten wat hun kinderen uitspoken en bezighoudt, moeten ouders het vooral hebben van wat hun nageslacht vrijwillig aan hen kwijt wil,’aldus Keijsers. Contact houden is het nieuwe monitoren. Hoe je dat voor elkaar krijgt? Door in ieder geval niet in de valkuilen te trappen die pubercoach Michiel de Goede en pubermediator Erik Revenboer regelmatig tegenkomen in gezinnen die zij begeleiden (zie kader). Wat wel helpt: belangstelling tonen in de wereld van je kind, samen leuke dingen doen, open vragen stellen die hem uitnodigen – maar nooit dwingen - te vertellen, af en toe eens een geheim van jou met hem delen zodat hij zich bijzonder voelt. Eigenlijk precies zoals je met een hechte vriend of vriendin omgaat. Met als extraatje de (bijna) onbreekbare ouder-kindband. <br /><br />ERIK REVENBOER (ENE Mediation)<br />Mediator bij ouder-puberconflicten (www.enemediation.nl) <br />‘De kwaliteit van het contact hangt deels af van de bereidheid van ouders om kritisch naar zichzelf te kijken. Houd jezelf een spiegel voor. Vraag je af of je niet te star vasthoudt aan geijkte gedragspatronen en ouderwetse normen en waarden. Ga je het gesprek aan met je kind, dan ontdek je dat er misschien echt wel iets zit in wat hij zegt. En dat je kind meer verantwoordelijkheid aan kan en wil dan jij dacht. ‘<br />Michiel de Goede<br />Gezins- en pubercoach bij Puber Top Coach (www.pubers.nl)<br />‘Zelfs in gezinnen waar pa, ma en puber elkaars bloed wel kunnen drinken, is het tij te keren. Belangrijk is dat de pijnpunten duidelijk worden. Vaak blijkt dat de gezinsleden, zowel senior als junior, wel een lesje vaardigheden kunnen gebruiken. Meer geduld hebben, meebuigen in plaats van overal onmiddellijk fel bovenop zitten, beter luisteren, elkaar alle ruimte geven om te zeggen wat je wilt, efficiënt onderhandelen (puber) en efficiënt bevragen (ouders) zijn de belangrijkste.’<br /><br />Loes Keijsers <br />Adolescentie-onderzoeker aan de Universiteit Utrecht (proefschrift: Weet je moeder hiervan?, Universiteit Utrecht, 2010)<br />‘Interesse tonen en vragen stellen zijn goede gewoonten zolang ouders zich maar realiseren dat niet alles besproken hoeft te worden en hun kind de gelegenheid bieden zaken voor zich te houden.’<br /><br /><br />Zo wordt het nooit wat<br />Acht valkuilen voor een goed contact<br />1. Als je in discussies altijd van hem wint…..<br />Op kennis en inzicht heb jij een voorsprong op je kind. Door hem dat steeds te laten merken, maak je je niet geliefder. Bovendien kan hij dan alleen nog maar gillen om te ‘winnen.’ <br />2. Als je over hem heen dendert….<br />Geeft je kind aan dat hij dingen voortaan anders wil, door een nette vraag of een krijsende woede-aanval, en ga jij toch op de oude voet door, dan erken je hem niet als mens. <br />3. Als je je eigen jeugd via hem wil herbeleven….<br />Je eigen vroegere tekortkomingen en frustraties via je kind proberen op te lossen is geen goede zaak. Kans is groot dat je hem dan pusht om te bereiken wat jou niet lukte of dat je hem uit pure bewondering vergeet op te voeden.<br />4. Als je altijd gelijk wil hebben…<br />Is het je taak als ouder om je kind groot te brengen of klein te houden? Luister naar hem en respecteer zijn mening. <br />5. Als je steeds denkt in termen van winst en verlies….<br />Ouders zien toegeven nogal eens als gezichtsverlies. Maar allebei vasthouden aan ingenomen standpunten brengt ouder en kind niet dichter tot elkaar. Wees de wijste.<br />6. Als je alles persoonlijk opvat….<br />Denk niet dat hij het doet om jou te pesten als-ie voor de driehonderdste keer zijn jas niet aan de kapstok hangt. In conflicten zoeken kinderen naar manieren om hun ouders te raken. Dat gaat van kwaad tot erger en eindigt vaak bij een combinatie van het oudste beroep en de ergste ziekte. Doorbreek die spiraal. Doorzie dat schelden een teken van onmacht is en een smeekbede om gehoord te worden. <br />7. Als je alles voor hem wil oplossen….<br />Hoe ouder, hoe meer een kind zelf wil oplossen. Door alles zelf te regelen, ontneem je hem niet alleen de kans om te oefenen maar laat je hem ook voelen dat je hem niet erg vertrouwt. <br />8. Als je voortdurend in verwijten praat…..<br />Soms is dat nog de enige vorm van communicatie tussen ouders en kinderen. Dat opent geen deuren.<br /><br /><br /><br /><br /><br /> 9-5-2011 http://www.enemediation.nl/2242011.htm http://www.enemediation.nl/2242011.htm Alimentatie en je hypotheek<br />Als je alimentatie ontvangt of betaalt, kan dat gevolgen hebben voor je nieuw af te sluiten hypotheek. Bij het verstrekken van een hypotheek houdt de bank namelijk rekening met je opgebouwd vermogen, je inkomen en je financiële verplichtingen.<br />Ik ontvang alimentatie<br />Als je alimentatie ontvangt voor jou en je kinderen, betekent dat niet meteen dat je een hogere hypotheek kunt afsluiten. Het geld dat je voor je kinderen krijgt, rekent de bank niet mee. Kinderalimentatie wordt namelijk nooit als inkomen gezien, want het is bedoeld voor je kinderen en niet voor je huis.<br />De partneralimentatie die je ontvangt, ziet de bank wel als inkomen. Toch vertaalt de partneralimentatie zich niet één op één in een hogere hypotheek, want het is voor de bank een heel onzekere inkomensfactor. Dat komt in de eerste plaats doordat je niet de rest van je leven alimentatie krijgt. En in de tweede plaats omdat het bijvoorbeeld kan gebeuren dat je partner werkloos raakt en de alimentatie niet meer kan betalen.<br />Ik betaal alimentatie<br />Als je kinderalimentatie betaalt, heeft dit geen invloed op de hoogte van een nieuwe hypotheek. Voor partneralimentatie geldt een ander verhaal, want je bank ziet het als financiële verplichting. Als je alimentatie aan je partner betaalt, dan kun je hierdoor minder geld lenen. Het bedrag aan alimentatie moet namelijk van het inkomen worden afgetrokken. De regels hiervoor verschillen per hypotheekverstrekker.<br />Hypotheek en alimentatie verlagen<br />Het komt wel eens voor dat een alimentatieplichtige ex-partner probeert de alimentatie te verlagen omdat zijn of haar hypotheeklasten zijn gestegen. Bijvoorbeeld door een verbouwing of door het kopen van een nieuw huis. De alimentatieplichtige ex zal dan een verzoek tot verlaging of zelfs stopzetting van de alimentatie indienen bij de rechter. Voor de rechter is dat echter geen reden om aan de vastgestelde alimentatie te tornen. Tenzij er sprake is van een niet-verwijtbare situatie, zoals een noodzakelijke verhuizing die zorgt voor hogere hypotheeklasten.<br />Wil jouw ex-partner de alimentatie verlagen of stopzetten en weet je niet wat je met de situatie aan moet? Schakel onze hulp in voor een deskundig advies!<br />De hypotheekadviseur<br />Het afhandelen van de financiële kant van jullie scheiding duurt vaak lang. Een huis verkopen kost tijd, vaak langer dan gehoopt. Wil je weten welke mogelijkheden je in jouw situatie hebt om een nieuwe hypotheek af te sluiten? Bereken dan welke maximale hypotheek er mogelijk is nu je alleenstaand bent. Een berekening is snel gemaakt en geeft je inzicht in je mogelijkheden. Ga ook eens praten met een hypotheekadviseur. Die kijkt hoe jij er financieel voor staat en geeft concreet advies.<br /> 22-4-2011 http://www.enemediation.nl/2142011alimentatieontslag.htm http://www.enemediation.nl/2142011alimentatieontslag.htm <br />De omstandigheden van u of uw ex-partner kunnen veranderen. Ontslag is één van de gebeurtenissen, die kunnen leiden tot een alimentatiewijziging. Wanneer u door ontslag fors op uw inkomen moet inleveren, dan heeft dit gevolgen voor uw draagkracht. Het is dan mogelijk de rechter te verzoeken een lagere alimentatie vast te stellen.<br /><br />Geen verwijtbaar gedrag<br />Bij ontslag kijkt een rechter kritisch of u niets te verwijten valt. Het is zinloos op uw werk moedwillig de kantjes eraf te lopen om ontslagen te worden. Een verlaging van de alimentatie zal op die manier nooit toegekend worden.<br /><br />Verdiencapaciteit<br />De rechter houdt bij een verzoek tot wijziging rekening met alle inkomsten, die u redelijkerwijs kunt verwerven. Met andere woorden hij kijkt of u in staat bent met uw opleiding en werkervaring een nieuwe baan te krijgen op uw oude salarisniveau.<br /><br />Acceptatie <br />Wanneer u een parttime baan accepteert of een baan, die beduidend minder betaalt, dan moet u hier voor strikt noodzakelijke redenen hebben. Heeft u geen geldige redenen, dan zal uw wijzigingsverzoek worden afgewezen.<br /> <br />Gouden handdruk<br />De vergoeding, die u bij ontslag als gouden handdruk ontvangt, wordt niet gezien als inkomen maar als vermogen na de echtscheiding. Het gerechtshof heeft echter in een arrest al eens bepaald, dat het inkomen niet alles bepalend is. Een man die op basis van zijn inkomen over onvoldoende draagkracht beschikte, moest toch kinderalimentatie betalen. Volgens de rechter mag je van een vader verwachten, dat hij bijdraagt in de kosten van verzorging en opvoeding van zijn minderjarige kind. Bij onvoldoende draagkracht zit er niets anders op dan in te teren op het vermogen.<br /> 21-4-2011 http://www.enemediation.nl/1342011coouderschapoverdekinderen.htm http://www.enemediation.nl/1342011coouderschapoverdekinderen.htm <br />Als je uit elkaar gaat of al bent, wil je allebei de kinderen blijven zien. Jullie hebben ook dat recht. Sterker nog: jullie zijn verplicht om contact te hebben met je kinderen. Zij hebben immers recht op omgang met beide ouders.<br />In jullie ouderschapsplan maken jullie afspraken die jullie maken over de kinderen ( en het liefst zoveel mogelijk met de kinderen). Dus ook afspraken over een omgangsregeling. Jullie kunnen kiezen voor co-ouderschap als omgangsregeling. Jullie ouderschapsplan wordt getoetst door de rechtbank en zal aan een aantal voorwaarden moeten voldoen. Omdat je zelf natuurlijk betrokken bent in de scheiding met alle daarbij behorende emoties, is het raadzaam om hierbij hulp in te roepen. ENEmediation is hierin gespecialiseerd en kan met jullie een gedegen regeling en scheidingsconvenant opmaken.<br />Wat is co-ouderschap?<br />Als jullie kiezen voor co-ouderschap, wonen de kinderen om en om bij jou en je ex. Co-ouderschap is geen wettelijke term en daarom zijn jullie vrij het op je eigen manier vorm te geven. Veel ouders zorgen ervoor dat zij beiden ongeveer hetzelfde aandeel hebben in de opvoeding en verzorging van hun kinderen, ook financieel. Als je voor co-ouderschap kiest, leg je vast wanneer je kinderen op welk adres wonen. <br />Waar kies ik voor?<br />Aan elke regeling kleven voor- en nadelen. Ook aan co-ouderschap dus. Omdat een regeling maatwerk is, is het verstandig om hierover met ons contact op te nemen. <br />Welke afspraken maken we over co-ouderschap?<br />Hoe je het co-ouderschap invult, bepalen jullie dus zelf. Wel is het handig over een paar vragen na te denken die zonder meer relevant zijn.<br />Bij wie zijn jullie kinderen op welke dagen?<br />Op welke dagen gaan je kinderen weer terug naar je ex-partner?<br />En op welke tijden?<br />Blijven jij en je ex bij elkaar in de buurt wonen?<br />Als er onenigheid ontstaat, wat dan? ENEmediation biedt bv. ook een omgangsregeling aan. Wij geven je vrijblijvend advies. <br /> 13-4-2011 http://www.enemediation.nl/1142011verwerkingstips.htm http://www.enemediation.nl/1142011verwerkingstips.htm Of je het nu al een tijdje zag aankomen of totaal verrast bent: het einde van jerelatie is een enorme schok. Probeer toch te bedenken dat elk einde een nieuw begin is. Om je goed voor te bereiden op je nieuwe leven, is het belangrijk dat je aandacht schenkt aan de emotionele verwerking van het einde van je relatie. Hieronder vind je nuttige tips.<br />Zorg goed voor jezelf<br />Het is belangrijk dat je goed voor jezelf zorgt. Eet gezond en houd in de gaten dat je voldoende nachtrust krijgt. Zorg ook voor voldoende beweging. Het geeft niets als je niet van sporten houdt, een dagelijkse wandeling doet ook wonderen. Maak tijd vrij voor je hobby's.<br />Neem de tijd voor je emoties<br />Het is van belang dat je je verdriet durft te voelen. Het heeft geen zin het weg te stoppen. Laat je emoties de vrije loop: praat, schrijf en teken er desnoods over. Ga niet te snel op zoek naar een nieuwe liefde. Je hebt tijd nodig om je verbroken relatie te verwerken.<br />Zoek steun<br />Vertel vrienden en familie wat je dwarszit. Misschien kun je ze vragen of ze je wat vaker willen bellen of bezoeken. Neem ook zelf initiatief en ga erop uit. Sluit je aan bij een club of vereniging zodat je meer onder de mensen komt.<br />Kijk niet te ver in de toekomst<br />Leef van dag tot dag, van uur tot uur. Verwacht niet te snel vooruitgang. Gun jezelf de tijd om de rit in de achtbaan van emoties uit te zitten. Er zijn verschillende stadia van rouw: ontkenning, boosheid, verdriet, berusting en acceptatie. Deze ellendige toestand heeft dus niet alleen een begin, maar ook een einde!<br />Ga gewoon naar je werk<br />Om goed in een ritme te blijven, is het belangrijk dat je blijft werken. Je werk is bovendien een prima afleiding.<br />Lees onze tips voor kinderen<br />We geven je waardevolle tips om je kinderen te vertellen van jullie breuk. Omdat het belangrijk is je kinderen goed te blijven ondersteunen, geven we je bovendien extra aanwijzingen.<br />Ik zie er geen gat meer in<br />Kom je er zelf niet uit? Vraag je huisarts om advies. Eventueel kan hij je doorverwijzen naar een psycholoog. Die kan je begeleiden bij het verwerken van je verdriet en het vormgeven van je nieuwe toekomst.<br /><br /><br /> 11-4-2011 http://www.enemediation.nl/742011omgangsbegeleiding.htm http://www.enemediation.nl/742011omgangsbegeleiding.htm <br />Hebben jij en je ex problemen met het uitvoeren van de omgangsregeling? Voorkom dat de situatie uit de hand loopt. Ga op zoek naar geschikte omgangsbegeleiding.<br />Wat is het doel van omgangsbegeleiding?<br />Hebben jij en je ex problemen met het uitvoeren van de omgangsregeling? Voorkom dat de situatie uit de hand loopt. Ga op zoek naar geschikte omgangsbegeleiding.<br />Wat is het doel van omgangsbegeleiding?<br />Het doel van de begeleiding is ervoor te zorgen dat de omgangsregeling goed loopt. Dat betekent dat jij en je ex-partner vertrouwen moeten krijgen in de regeling en deze zelfstandig uit moet gaan voeren. Om dat te bereiken, biedt professionele omgangsbegeleiding aan jou, je ex en aan je kind(eren) de hulp die nodig is voor het uitvoeren van de afgesproken omgangsregeling.<br />Hoe ziet omgangsbegeleiding eruit?<br /><br />* Wij bieden de begeleiding in verschillende vormen aan:<br />* Wij zorgen voor een neutrale plaats waar jullie de kinderen naartoe brengen en waar jullie ze ophalen.<br />* Wij beiden een neutrale plaats aan waar de niet-verzorgende ouder omgang heeft met de kinderen.<br />* Wij bespreken regelmatig met jullie het verloop van de omgangsregeling en besteden zorg aan g gevoelens en onzekerheden. Indien jullie dit wensen, worden de gemaakte afspraken herzien.<br />* Wanneer nodig zorgen wij ervoor dat de kinderen naar jou en je ex worden gebracht.<br />* Wij regelen dat een neutrale derde aanwezig is bij de omgang tussen jullie en de kinderen. <br /><br />Hoe lang duurt omgangsbegeleiding?<br />Uiteraard is dit afhankelijk van de wens van de ouders. Wij streven naar een maximale duur van zes maanden. Meestal vindt de omgang tussen de niet-verzorgende ouder en de kinderen eens per twee weken plaats. Dat kan bij jullie thuis of op een neutrale plek. Het bezoek duurt maximaal twee tot drie uur. <br />Meer weten? Neem gerust vrijblijvend contact op. <br /> 7-4-2011 http://www.enemediation.nl/2332011scheidenstraksvianotaris.htm http://www.enemediation.nl/2332011scheidenstraksvianotaris.htm Het wetsvoorstel om de notaris bevoegdheid te geven een verzoek tot echtscheiding in te dienen bij de rechtbank, is door de minister van justitie aangemeld voor plenaire behandeling door de Tweede Kamer.<br />Tot nu toe mogen alleen advocaten een verzoek tot echtscheiding bij de rechtbank indienen. Volgens het nieuwe wetsvoorstel mogen notarissen dat ook doen. Het moet dan wel gaan om een verzoek van de echtgenoten samen (een zogenaamd gemeenschappelijk verzoek), en alleen als zij geen minderjarige kinderen samen hebben.<br />Het wetsvoorstel werd in 2008 ingediend door toenmalig minister van justitie Hirsch Ballin . Dat het nu voor plenaire behandeling in de kamer wordt aangemeld, betekent dat ook het nieuwe kabinet zich achter dit wetsvoorstel schaart. De schriftelijke behandeling door de betreffende kamercommissie was al afgerond.<br />Bron: Echtscheidingsnotaris<br /> 23-3-2011 http://www.enemediation.nl/2132011scheidingenpensioen.htm http://www.enemediation.nl/2132011scheidingenpensioen.htm GESCHEIDEN EN DAN SAMEN DE PENSIOENPOT VERDELEN? DÉ TRUC OM VERLIES VAN PENSIOENGELD TEGEN TE GAAN NA UW SCHEIDING!<br /><br />Maar het leidt ook steeds vaker tot de situatie dat het pensioen dat is opgebouwd voor de eigen oude dag, bij echtscheiding toch weer moet worden gedeeld met de ex-partner. Niet alleen bij echtscheiding overigens. Het is ook mogelijk dat de partners die samenwonen in hun samenlevingsovereenkomst hebben afgesproken dat ze de respectievelijk door hen opgebouwde pensioen(en) bij een verbreking van de samenleving zullen verdelen.<br /><br />De wet Verevening Pensioenrechten bij Scheiding schrijft voor dat de tijdens het huwelijk (of de relatie) opgebouwde aanspraken op ouderdomspensioen in principe bij helfte moeten worden gedeeld. Na een huwelijk van twintig jaar, waarin steeds pensioen is opgebouwd, gaat dus tien jaar aan pensioenopbouw naar de ex-partner. Dat is nog niet alles: ook het tot het moment van scheiding opgebouwde nabestaandenpensioen is voor de ex-partner.<br /><br />De wet is echter niet dwingend. De partners kunnen in overleg en na overeenstemming afwijken van de standaardwijze tot verdeling. Zo kun je gewoon samen overeenkomen dat ieder het door hem of haar opgebouwde pensioen zélf houdt en dat er niets verdeeld wordt. Of je spreekt een andere verhouding af dan 50/50 procent.<br /><br />Je mag ook afspreken dat je ex-partner geen aanspraak zal maken op een nabestaandenpensioen. Dat betekent dat dat pensioenstuk vervolgens toe kan komen aan je eventuele nieuwe partner. Dat klinkt een beetje ongeloofwaardig, maar het komt echt regelmatig voor dat de ex-partner afstand doet van het recht op nabestaandenpensioen. Waarom? Omdat ze het wellicht niet nodig hebben of simpelweg niet willen.<br /><br />Maar denk bijvoorbeeld ook aan de situatie dat de ex-partner ernstig ziek is en het onvermijdelijk is dat die komt te overlijden vóór het overlijden van de pensioengerechtigde. Die zieke ex-partner zal dan met een aan zekerheid grenzende waarschijnlijkheid toch nooit het nabestaandenpensioen gaan ontvangen en kan daarvan, ten behoeve van de nieuwe partner van de pensioengerechtigde afstand doen. En dat voorkomt dan weer dat de verzekeraar of het pensioenfonds waar het nabestaandenpensioen is ondergebracht, profiteert van sterftewinst.<br /><br />Uitspraak<br /><br />Veel ex-partners vinden het niet prettig om hun pensioen met elkaar te moeten delen. De rechtbank Middelburg heeft onlangs in een uitspraak, in afwijking van de geldende lijn van de Hoge Raad, aangegeven dat in principe volstaan kan worden met het verdelen van de nog aanwezige pensioengelden (ook als er voorheen meer in de pensioenpot zat).<br /><br />Het ging om een situatie van een directeur-grootaandeelhouder die zijn pensioen in de eigen BV opbouwde. Deze zakenman had tijdens het huwelijk een aanzienlijk bedrag van het gereserveerde pensioengeld opgemaakt door er goed van te leven, weliswaar samen met zijn echtgenote. Hij kocht er bijvoorbeeld een boot van en andere goederen en zaken die hun waarde behielden. Daarbij had hij er voor gezorgd dat een en ander op zijn naam stond en partijen waren gehuwd buiten gemeenschap van goederen. Na het huwelijk wilde de ex-partner het opgebouwde pensioen verevenen en maakte aanspraak op de helft van het tijdens het huwelijk opgebouwde deel. Volgens de rechtbank krijgt de ex-partner echter maar de helft van wat er nog over is aan pensioengelden in de eigen BV van de directeur-grootaandeelhouder. En dat zal dan niet veel zijn nu de man daar voor had gezorgd!<br /><br />Let er dus op dat als u samen besluit om de pensioenpot voor uitgaven aan te spreken, dat die uitgaven aan u beiden toekomen, dat u er samen van geniet. Dan loopt u als partners geen van beiden het risico straks achter het net te vissen (als de ander de op zijn of haar naam aangeschafte boot na de echtscheiding verkoopt).<br /><br />Maar het leidt ook steeds vaker tot de situatie dat het pensioen dat is opgebouwd voor de eigen oude dag, bij echtscheiding toch weer moet worden gedeeld met de ex-partner. Niet alleen bij echtscheiding overigens. Het is ook mogelijk dat de partners die samenwonen in hun samenlevingsovereenkomst hebben afgesproken dat ze de respectievelijk door hen opgebouwde pensioen(en) bij een verbreking van de samenleving zullen verdelen.<br /><br />De wet Verevening Pensioenrechten bij Scheiding schrijft voor dat de tijdens het huwelijk (of de relatie) opgebouwde aanspraken op ouderdomspensioen in principe bij helfte moeten worden gedeeld. Na een huwelijk van twintig jaar, waarin steeds pensioen is opgebouwd, gaat dus tien jaar aan pensioenopbouw naar de ex-partner. Dat is nog niet alles: ook het tot het moment van scheiding opgebouwde nabestaandenpensioen is voor de ex-partner.<br /><br />De wet is echter niet dwingend. De partners kunnen in overleg en na overeenstemming afwijken van de standaardwijze tot verdeling. Zo kun je gewoon samen overeenkomen dat ieder het door hem of haar opgebouwde pensioen zélf houdt en dat er niets verdeeld wordt. Of je spreekt een andere verhouding af dan 50/50 procent.<br /><br />Je mag ook afspreken dat je ex-partner geen aanspraak zal maken op een nabestaandenpensioen. Dat betekent dat dat pensioenstuk vervolgens toe kan komen aan je eventuele nieuwe partner. Dat klinkt een beetje ongeloofwaardig, maar het komt echt regelmatig voor dat de ex-partner afstand doet van het recht op nabestaandenpensioen. Waarom? Omdat ze het wellicht niet nodig hebben of simpelweg niet willen.<br /><br />Maar denk bijvoorbeeld ook aan de situatie dat de ex-partner ernstig ziek is en het onvermijdelijk is dat die komt te overlijden vóór het overlijden van de pensioengerechtigde. Die zieke ex-partner zal dan met een aan zekerheid grenzende waarschijnlijkheid toch nooit het nabestaandenpensioen gaan ontvangen en kan daarvan, ten behoeve van de nieuwe partner van de pensioengerechtigde afstand doen. En dat voorkomt dan weer dat de verzekeraar of het pensioenfonds waar het nabestaandenpensioen is ondergebracht, profiteert van sterftewinst.<br /><br />Uitspraak<br /><br />Veel ex-partners vinden het niet prettig om hun pensioen met elkaar te moeten delen. De rechtbank Middelburg heeft onlangs in een uitspraak, in afwijking van de geldende lijn van de Hoge Raad, aangegeven dat in principe volstaan kan worden met het verdelen van de nog aanwezige pensioengelden (ook als er voorheen meer in de pensioenpot zat).<br /><br />Het ging om een situatie van een directeur-grootaandeelhouder die zijn pensioen in de eigen BV opbouwde. Deze zakenman had tijdens het huwelijk een aanzienlijk bedrag van het gereserveerde pensioengeld opgemaakt door er goed van te leven, weliswaar samen met zijn echtgenote. Hij kocht er bijvoorbeeld een boot van en andere goederen en zaken die hun waarde behielden. Daarbij had hij er voor gezorgd dat een en ander op zijn naam stond en partijen waren gehuwd buiten gemeenschap van goederen. Na het huwelijk wilde de ex-partner het opgebouwde pensioen verevenen en maakte aanspraak op de helft van het tijdens het huwelijk opgebouwde deel. Volgens de rechtbank krijgt de ex-partner echter maar de helft van wat er nog over is aan pensioengelden in de eigen BV van de directeur-grootaandeelhouder. En dat zal dan niet veel zijn nu de man daar voor had gezorgd!<br /><br />Let er dus op dat als u samen besluit om de pensioenpot voor uitgaven aan te spreken, dat die uitgaven aan u beiden toekomen, dat u er samen van geniet. Dan loopt u als partners geen van beiden het risico straks achter het net te vissen (als de ander de op zijn of haar naam aangeschafte boot na de echtscheiding verkoopt).<br /><br />Bron: Mw. mr. Henny van den Hurk (1966) is mede-oprichtster en partner van Gommer & Partners Pensioen Advocaten* in Tilburg. 21-3-2011 http://www.enemediation.nl/932011.htm http://www.enemediation.nl/932011.htm BETAAL JE KINDERALIMENTATIE IN NATURA Praktijkvoobeeld:<br />Een man en een vrouw hadden 10 jaar een relatie gehad. Ze hadden samen twee kinderen. Toen ze in 2006 uit elkaar gingen, spraken ze af dat de vader maandelijks 300 euro per kind zou betalen. In 2009 verhoogde de rechtbank op verzoek van de moeder de alimentatie naar maandelijks 600 euro per kind. De vader was het hier niet mee eens en ging in hoger beroep.<br /><br />Alimentatie niet geheel naar kinderen<br />Volgens de vader kon de moeder niet met geld omgaan en zou ze de kinderalimentatie niet goed besteden. Hij wilde daarom zelf de kosten van de kinderen blijven betalen. Zo kon hij erop toezien dat alle kosten van verzorging en opvoeding ook daadwerkelijk werden betaald en dat het geld dan ook alleen aan de kinderen ten goede kwam. Hij verzocht daarom het geld direct over te maken aan de kinderen zelf.<br /><br />Helft betaling in natura<br />Het hof wees dit verzoek af omdat het praktisch niet uitvoerbaar was. De moeder was tenslotte de feitelijke verzorger van de kinderen en zij moest wel hun dagelijkse verzorging kunnen bekostigen. Omdat ter zitting was gebleken dat de moeder inderdaad de alimentatie niet volledig gebruikte voor de kinderen, werd de vader toegestaan om de helft van de alimentatie in natura te betalen. <br /><br />In dit geval bepaalde de rechter dat de betaling in natura betrekking had op de kosten voor de sportclubs (inclusief kleding en toebehoren), de bijlessen, de kleding en het schoeisel van de kinderen. De man diende er wel voor te zorgen dat hij alle gemaakte kosten kon aantonen.<br /><br /><br />Bron: Gerechtshof ’s-Hertogenbosch 9-3-2011 http://www.enemediation.nl/132011gelukkigetienersscheidenvaker.htm http://www.enemediation.nl/132011gelukkigetienersscheidenvaker.htm Onderstaand bericht is overgenomen.<br />Natuurlijk zullen er altijd ongelukkige huwelijken zijn, maar investeren in je relatie kan zeer goed helpen om de relatie in stand te houden. ENEmediation kan u hierin helpen.<br /><br />AMSTERDAM - Mensen die gelukkig waren als tiener hebben een grotere kans om op latere leeftijd te scheiden.<br /><br />Dit blijkt uit onderzoek aan de Universiteit van Cambridge. In eerste instantie lijkt dit misschien een vreemde uitkomst maar eigenlijk is het best logisch. Onderzoekers kwamen erachter dat mannen en vrouwen die gelukkige tienerjaren beleefden, meer zelfvertrouwen hebben. Hierdoor staan ze positiever in het leven en zullen ze zich eerder terug trekken uit een ongelukkig huwelijk. <br /><br />Voor het onderzoek, dat jarenlang duurde, werden bijna 3000 mensen gevolgd. Als tiener werden ze door leraren beoordeeld op geluk, vriendelijkheid en energie. Ook factoren als het aantal vriendjes en emotionele problemen werden genoteerd. Jaren later werden de deelnemers opnieuw onder de loep genomen. Gegevens over hun leven werden verzameld en geanalyseerd. Hieruit kwam naar voren dat de gelukkige tieners waren veranderd in gelukkige volwassenen. Ze zijn tevreden met hun werk, hebben meer hobby's en hebben een drukker sociaal leven dan degene die minder gelukkig waren als tiener. Ook heeft deze groep minder last van psychische problemen. Hierdoor staan ze zelfverzekerder in het leven waardoor ze voor zichzelf durven opkomen en eerder voor hun eigen geluk kiezen. Best logisch toch?<br /><br />Bron: Telegraaf d.d. 28-2-2011. 1-3-2011 http://www.enemediation.nl/1222011mediationnadescheiding.htm http://www.enemediation.nl/1222011mediationnadescheiding.htm Wist u dat u met een mediator, als u al gescheiden bent, het ouderschapsplan kunt herzien of het contact kunt herstellen in het belang van de kinderen. Uiteraard zijn we u dan ook graag van dienst.<br />Informeer naar de mogelijkheden.<br /> 12-2-2011 http://www.enemediation.nl/122011spreekuur.htm http://www.enemediation.nl/122011spreekuur.htm Vrijdag 4 februari inloopspreekuur van 9.00 tot 11.00 uur bij #enemediation. Geen tijd? Bel even voor een afspraak: 06 - 2011 7525. 1-2-2011 http://www.enemediation.nl/2512011rijdenderechterofmediation.htm http://www.enemediation.nl/2512011rijdenderechterofmediation.htm U hebt vast de de Rijdende Rechter wel eens gezien. Aan de hand van deze beelden is te zien dat u in allerhande conflicten terecht kunt komen. Is de uitspraak voor iedereen echter ook een goede uitspraak? Dat is maar zeer de vraag. Bij rechtspraak zijn er vrijwel altijd winnaars en verliezers.<br />Bij mediation komen partijen zelf tot een oplossing. Ze hebben daar over onderhandeld, de wensen en belangen besproken en de oplossing is voor iedereen acceptabel en aanvaardbaar. Vaak ziet men ook dat er sprake is van relatieherstel en een herstel van de communicatie. Dat maakt mediation zo interessant. <br />De mediator laat, door het stellen van vragen, partijen dichten bij elkaar komen. Hij lost het conflict niet op, want dat doen de partijen zelf. Hij zorgt er als mediator voor dat de deelnemers zich veilig weten en dat de inhoud van wat gezegd wordt, vertrouwelijk is. Natuurlijk is hij ook onafhankelijk en stimuleert hij de partijen tot het zelf oplossen van het conflict. Of het nu gaat om een arbeidsconflict, een conflict met de buren of de overheid of een echtscheiding, mediation is hioervoor een bij uitstek geschikt middel.<br /> 25-1-2011 http://www.enemediation.nl/1812011gratisspreekuur.htm http://www.enemediation.nl/1812011gratisspreekuur.htm Woensdag, 19 januari, as weer gratis spreekuur tussen 9-11 uur. Master Iniawei 4 De Tike. U kunt hier met al uw vragen terecht. Of het nu gaat over een echtscheiding, een conflict met uw buren of een arbeidsgeschil, bij ons krijgt u hierover heldere antwoorden. 18-1-2011 http://www.enemediation.nl/112011politiekeontwikkeling.htm http://www.enemediation.nl/112011politiekeontwikkeling.htm Goede raad bij echtscheiding<br /><br />Een merendeel van de Tweede Kamer wil de regels bij huwelijken en scheiden aanpassen. Zo willen ze bijvoorbeeld de automatische wettelijke gemeenschap van goederen beëindigen. Dat wil zeggen dat het niet meer vanzelfsprekend is dat iemand eigenaar wordt van een woning, waarvan de aanstaande echtgenoot of echtgenote eigenaar is.<br /><br />Bij de actuele huwelijkswet geldt dat je voor het huwelijk bij de notaris huwelijkse voorwaarden opstelt, als dat niet het geval is ben je automatisch in gemeenschap van goederen getrouwd. In gemeenschap van goederen trouwen betekent, dat vanaf het jawoord is gegeven er sprake is van één vermogen. Als er een einde komt aan het huwelijk door overlijden of een echtscheiding, dan heeft de echtgenoot of echtgenote recht op de helft. Behalve bezittingen worden ook schulden gedeeld.<br /><br />Bij huwelijkse voorwaarden kiest men zelf welke schulden of bezittingen men op welke manier wil delen. Mensen moeten voordat ze in het huwelijksbootje stappen, bewuster nadenken over hoe ze hun zaken zoals alimentatie willen regelen. Op het moment kiest ongeveer 25% voor huwelijkse voorwaarden, onder wie ondernemers, echtgenoten die reeds eerder getrouwd zijn geweest en echtgenoten die vermogen bezitten uit een erfenis of schenking.<br /><br />Bron: persjournaal.nl 1-1-2011 http://www.enemediation.nl/24122010fijnefeestdageneneendapper2011.htm http://www.enemediation.nl/24122010fijnefeestdageneneendapper2011.htm Mediation is een handvat voor dapperen.<br />Wij wensen u een dapper 2011 !!<br /><br /> 24-12-2010 http://www.enemediation.nl/14122010isscheidenwelzostoervoorkinderen.htm http://www.enemediation.nl/14122010isscheidenwelzostoervoorkinderen.htm In eerste instantie zie je leerlingen in echtscheidingssituaties vaak stoer doen: ‘Vet joh, twee keer op vakantie, twee keer cadeautjes!’ Maar in een-op-een-contacten zie je hoeveel onzekerheid, pijn en verdriet een echtscheiding met zich mee kan brengen. Hoe kun je de leerling het beste steun bieden?<br /><br />Het feit dat echtscheiding ‘gewoon’ is geworden, betekent niet dat de betrokken kinderen het zelf als minder erg ervaren. Uit loyaliteit naar hun ouders communiceren ze vooral over de leuke kanten en voelen zich vervolgens alleen gelaten in hun verdriet. Het ‘gewone’ van echtscheiding zet je als school op het verkeerde been.<br /><br />In een onderzoek waarbij aan jongeren zelf is gevraagd wat hun mening is over de echtscheiding van hun ouders, noemen ze meer nadelen op dan voordelen. De voordelen zijn vooral van praktische en materiële aard. Bij de nadelen worden naast praktische zaken, zoals met je spullen moeten sjouwen van het ene naar het andere huis en de vrijetijdsbesteding bij de niet-verzorgende ouder, ook emotionele zaken genoemd. Denk aan het uiteenvallen van het gezin, worstelen met loyaliteit, conflicten tussen ouders over de omgang en de veranderde familierelaties.<br /><br />Jongeren noemen vier aspecten die veel impact op ze hebben:<br /><br /> 1. De gevoelens waarmee ze worstelen zoals verdriet, schuld, angst, schaamte, verantwoordelijkheid, boos zijn op hun ouders en soms ook opluchting.<br /> 2. De gebrekkige communicatie. Ze voelden zich onvoldoende geïnformeerd en gehoord, er is te weinig aandacht voor hun emoties. De meeste jongeren willen de boodschap van de scheiding van beide ouders horen, meestal werd het door een van de ouders verteld.<br /> 3. De hoop dat er een einde komt aan de conflicten. Dat geeft vaak ook het gevoel van opluchting. Het is een tegenvaller als blijkt dat de conflicten gewoon doorgaan met het kind als inzet (omgang, financiën, opvoeding). Ze hebben het gevoel dat ze tussen twee vuren staan. <br /><br />De komst van nieuwe gezinsleden is het meest ingrijpend. Hier wordt veel gevraagd van het aanpassingsvermogen van kinderen.<br /><br /><br />Bron: Dit artikel verscheen in 'Bij de Les', oktober 2010, het magazine van de NVS-NVL 14-12-2010 http://www.enemediation.nl/14122010spreekuur.htm http://www.enemediation.nl/14122010spreekuur.htm Morgen, woensdag 15 december is er weer een gratis spreekuur. U kunt met uw vragen terecht op Master Iniawei 4, 9219 VR De Tike. 14-12-2010 http://www.enemediation.nl/2112010gratisspreekuur.htm http://www.enemediation.nl/2112010gratisspreekuur.htm Woensdag as weer gratis spreekuur tussen 9-11 uur. Master Iniawei 4 De Tike. U kunt hier met al uw vragen terecht. 2-11-2010 http://www.enemediation.nl/27102010helpjekinderentijdensennascheiding.htm http://www.enemediation.nl/27102010helpjekinderentijdensennascheiding.htm Uit onderzoek van Top-X, het jongerenpanel van tv-programma Een Vandaag, is gebleken dat ouders tijdens en na een scheiding te weinig rekening houden met hun kinderen. Bovendien hebben de kinderen jaren later nog last van de scheiding.<br /><br />Aan het onderzoek deden ruim 700 jongeren van 12 tot 24 jaar mee. Meer dan de helft van hen geeft aan vaak betrokken te zijn bij de ruzies van hun scheidende ouders. Bovendien moest een derde een ouder troosten die kwam uithuilen.<br /><br />Volgens scheidingsonderzoeker Ed Spruijt moet een scheiding niet om de ouders draaien, maar om de kinderen. Hij pleit dan ook voor 'kindwaardig ouderschap' in plaats van 'gelijkwaardig ouderschap'.<br /><br />Je kunt verschillende dingen doen om te voorkomen dat je kind de dupe wordt van jouw scheiding. Zo is het verstandig de juf of meester op de hoogte te stellen van je (voorgenomen) scheiding. Hij of zij kan dan een extra oogje in het zeil houden en problemen bij je kind op tijd signaleren. <br /><br />Verder is het belangrijk dat je geen ruzie met je (ex-)partner maakt in het bijzijn van je kinderen. Uit onderzoek is gebleken dat de gevolgen van de scheiding minder ernstig zijn voor de kinderen, als ouders hun conflicten beheersen. Maken ouders wel ruzie in aanwezigheid van hun kinderen, dan kunnen zij last krijgen van bijvoorbeeld stress, concentratieproblemen en depressiviteit. 27-10-2010 http://www.enemediation.nl/19102010roddelenophetwerkisonmisbaar.htm http://www.enemediation.nl/19102010roddelenophetwerkisonmisbaar.htm Hoewel men hier niet altijd direct bij stilstaat, is mediation een bij uitstek geschikt middel om binnen uw organisatie hier adequaat mee om te gaan.<br /><br />Uitgegeven: 18 oktober 2010 10:38<br />Laatst gewijzigd: 18 oktober 2010 10:41<br />AMSTERDAM – Afgunst, pesten, agressie, seksueel gedrag en roddelen komen veelvuldig voor op de werkvloer.<br />“Het zijn de menselijke gedragingen en gevoelens die op het eerste gezicht niet passen in een professionele houding”, zegt Bram Buunk, die het boek ‘Oerdriften op de werkvloer’ schreef.<br />Vooral roddelen is aan de orde van de dag in de gemiddelde organisatie. “Nederlanders roddelen ontzettend veel. We besteden er ongeveer een kwart van onze werktijd aan”, aldus sociaal psycholoog Buunk. Hij benaderde de instincten op de werkvloer vanuit een evolutionair perspectief.<br />Onmisbaar<br />Hoewel roddelen een negatieve bijklank heeft, is het een onmisbaar mechanisme. “Het is ontstaan om te kunnen leven in grote sociale verbanden, waarin je informatie over jezelf en over anderen moet kunnen delen. Dat is het grote voordeel van taal, het maakt het functioneren in grotere groepen mogelijk.”<br />Het sociale smeermiddel bij uitstek in de chimpanseewereld, vlooien, verbindt daarentegen maar twee apen tegelijkertijd. “Naast die sociale functie heeft roddelen een controlefunctie”, verklaart Buunk. “Als iemand bijvoorbeeld fraudeert, komt het roddelcircuit al snel op gang. Soms is de dreiging daarvan al genoeg om niet over de schreef te gaan.”<br />Ook is het een goede methode om de bedrijfscultuur te doorgronden. Roddelen brengt echter ook een aantal nadelen met zich mee. Naast dat het veel van de werktijd in beslag neemt, kan het leiden tot kwaadspreken en mensen die zich buitengesloten voelen. “Het kan de sfeer enorm verpesten.”<br />Mannen en vrouwen<br />De verschillen tussen mannen en vrouwen nemen een aanzienlijk deel van het boek in beslag. “Mannen zijn evolutionair gezien meer toegerust om in groepen te functioneren. Ze gaan eerder de onderlinge competitie aan, maar zullen ook eerder de rijen sluiten om de competitie met andere groepen aan te gaan”, licht de sociaal psycholoog toe. “Vrouwen kunnen zich daarentegen bijvoorbeeld weer beter aanpassen.”<br />“In het algemeen zie je extreme vormen van ambitie en gedrevenheid vaker bij mannen dan bij vrouwen. Waarmee ik overigens niet beweer dat het bij vrouwen niet voorkomt”, nuanceert Buunk. Hoewel de vrouw in het bedrijfsleven steeds meer gemeengoed wordt, zullen de basale verschillen altijd een rol blijven spelen.<br />“Vrouwen pesten meer en zijn indirecter”, meent Buunk. “Vrouwen zullen aantrekkelijke seksegenoten ook eerder zoveel mogelijk buiten de deur houden.”<br />Uiterlijk<br />Uiterlijke kenmerken spelen een belangrijke rol op de werkvloer. Dat begint al bij de selectieprocedure. “Lengte houdt verband met dominantie. Daarnaast wordt gekeken naar kenmerken als aantrekkelijkheid, etniciteit en lichaamsbouw. Voor intellectuele functies nemen werkgevers waarschijnlijk liever niet iemand aan die extreem gespierd is. Ook non-verbale communicatie is heel belangrijk.”<br />Vaak wordt al binnen enkele minuten ingeschat of iemand geschikt is voor een bepaalde functie. “Intuïtie maakt ook fouten, maar is een hele goede basis. Testen zijn in een sollicitatieprocedure dan ook niet zaligmakend, maar kunnen wel een indicatie geven van de algemene intelligentie. Intelligentie kun je niet faken.”<br />Over de doelstelling van het boek kan Buunk kort zijn. “Wat moeten en kunnen we hiermee? Helemaal niets”, zo concludeert hij in zijn nawoord. “We zullen onze oerdriften moeten accepteren als onderdeel van onze natuur. “<br />‘Oerdriften op de werkvloer’ verscheen in oktober bij uitgeverij Bert Bakker<br /><br /> 19-10-2010 http://www.enemediation.nl/6102010scheidingsbemiddelaar.htm http://www.enemediation.nl/6102010scheidingsbemiddelaar.htm AMSTERDAM - Een echtscheiding waarbij ieder een eigen advocaat heeft, komt steeds minder vaak voor. Maar liefst 39 procent van de echtparen die uit elkaar gaan maken tegenwoordig gebruik van een gezamenlijke bemiddelaar.<br />Dit blijkt uit cijfers van Singlessite dat onderzoek deed onder ruim 500 singles die een echtscheiding achter de rug hebben. Bemiddeliaars worden door scheidende echtparen vooral ingezet als er minderjarige kinderen in het spel zijn. Duidelijke afspraken en een goede verstandhouding tussen beide ouders na de breuk lijken hier centraal te staan. De kans dat een echtscheiding uitdraait op een vechtscheiding lijkt dan ook af te nemen als men besluit gebruik te maken van een mediator. Van alle geënquêteerden heeft 39 procent gebruikt gemaakt van een bemiddelaar en staat 37 procent na de scheiding nog steeds op goede tot zeer goede voet met de ex-partner.<br />Lijmpoging<br />Niet alleen tijdens de echtscheiding wordt er tegenwoordig steeds vaker gekeken hoe men de onderlinge verstandhouding zo optimaal mogelijk kan houden. Voordat de breuk een feit is doet ruim 20 procent nog een serieuze lijmpoging in de vorm van relatietherapie. Voor bijna de helft van de ondervraagden kwam relatietherapie destijds wel ter sprake maar werd deze niet in gang gezet. Een van beiden had simpelweg te weinig vertrouwen in een positieve uitkomst. Bij een overige 33 procent kwam een mogelijke reddingspoging helemaal niet aan bod.<br />Spijt<br />Bezint eer ge begint is op 22 procent van alle ondervraagde singles van toepassing. Zij geven namelijk aan oprecht spijt te hebben van de scheiding. Nog eens 29 procent van hen vindt zelfs dat hij of zij achteraf gezien te snel besloten heeft om uit elkaar te gaan. Op de vraag wat de belangrijkste oorzaak was van de breuk werden; uit elkaar gegroeid, ruzies, ontrouw en te verschillende karakters het vaakst genoemd.<br /> 6-10-2010 http://www.enemediation.nl/4102010gratisspreekuur.htm http://www.enemediation.nl/4102010gratisspreekuur.htm <br />Als extra service biedt ENE mediation & personal assistance u de mogelijkheid om <br />informatie en advies in te winnen over uw vraag en/of probleem. <br />Dit is geheel vrijblijvend en kosteloos.<br />Hiervoor kunt u ons elke eerste en derde woensdag van de maand, <br />tussen 9.00 en 11.00 uur, bezoeken op ons adres: <br />Master Iniawei 4, 9219 VR, De Tike (bij Drachten). <br />Om u zo goed mogelijk van dienst te zijn, kunt u zich vantevoren aanmelden via:<br />06- 2011 7525 of info@enemediation.nl<br /><br />Tot ziens !<br /> 4-10-2010 http://www.enemediation.nl/2292010ondernemeruitgelicht.htm http://www.enemediation.nl/2292010ondernemeruitgelicht.htm Op de site van KvKnetwerk.nl is een interview geplaatst met mij, Erik Revenboer, eigenaar van ENEmediation. Omdat niet iedereen toegang tot dit netwerk heeft, is hieronder de tekst van het interview geplaatst. <br /><br />Wekelijks wordt er in deze rubriek een ondernemer uitgelicht. Aan de hand van acht vragen leren we de ondernemer en zijn onderneming beter kennen. Deze week: Erik Revenboer van enemediation & personal assistance .<br /><br />1. Waarom ben je ondernemer geworden?<br />Ik ben ondernemer geworden omdat ik op mijn eigen creatieve, flexibele en soms out of the box manier geheel invulling geef aan dat werk waar ik mijn eigen ziel en zaligheid in leg. Reden voor mij dus om als zelfstandig ondernemer ENE mediation & personal assistance te starten, samen met mijn partner Emmie Pool.<br /><br />2. Waarom kiezen (potentiële) klanten voor jouw bedrijf?<br />Onze uitstraling is voor de klant het allerbelangrijkste. Wij zijn voor hen degene bij wie zij hun verwachting voor een goede afloop neerleggen. Wij helpen binnen een zo kort mogelijk tijdsbestek het conflict, of dit nu een arbeidsconflict is, een echtscheiding of een burenruzie, op te lossen. En besteden vooral veel aandacht aan wat onderhuids meespeelt. Daarnaast besteden wij veel aandacht aan nazorg. Hoewel dit tegenstrijdig lijkt te zijn voor een ondernemer, zien wij onze klanten liever niet terug. Dat is voor ons het teken dat wij voor hen goed bezig zijn geweest. Om dit te kunnen doen heb je veel empathie nodig en moet je vooral bij je klanten vertrouwen opwekken. De eerste kennismaking is daarom zeer belangrijk. Wat ons bovendien erg uniek maakt is onze visie. Wat wij zeggen komen wij na. Onze missie is hierin helder: Ruzies worden uitgesproken. Onze visie: Mediation en onze andere vormen van dienstverlening moeten voor iedereen bereikbaar zijn, ook financieel. Daarom kan iedereen naar draagkracht betalen. Dit staat uitgelicht op onze website www.enemediation.nl<br /><br />3. Welke recente ontwikkelingen zijn er in jouw branche?<br />Door internationale regelgeving zal ook Nederland zich vermoedelijk gaan verbinden aan een richtlijn waarin een kwaliteitsaspect aan de mediator wordt verbonden. Dat betekent dat mediators geregistreerd en gecertificeerd moeten zijn. Voor de klant betekent dit dat een register kan worden geraadpleegd waarin deze mediators zijn opgenomen. Verder zie je ontwikkelingen op het gebied van online mediation en online coaching.<br /><br />4. Wat is je grootste zakelijke succes en de grootste zakelijke blunder die je hebt begaan?<br />Het is moeilijk aan te geven wat ons grootste zakelijke succes is. Feitelijk zijn dat alle opdrachten; zowel mediation als coaching. Al onze opdrachten voor bemiddeling, hebben geleid tot een overeenkomst of oplossing tussen de partijen die een conflict hebben. Dat is ook onze doelstelling. Maar ook dat de klant met datgene wat in de mediation is gebeurd, positief verder kan. Het mooiste wat we hebben meegemaakt is het echtpaar dat aanklopte om te gaan scheiden. Door de bijzondere wijze waarop we dit echtpaar hebben geholpen, zijn ze nu nog steeds bij elkaar. Ook is het fantastisch om mediations te doen tussen tieners en hun ouders.<br />Onze klanten verwachten van ons, dat wij onpartijdig zijn. Partijdig zijn, is de grootste valkuil waar je in kunt trappen. Als bemiddelaar heb je natuurlijk ook je eigen opvattingen en ben je best wel eens geneigd om in een mediation voor een partij meer sympathie te hebben dan voor de andere partij. Dat mag niet doorklinken in je bewoordingen.<br /><br />5. Waardoor wordt jij als ondernemer geïnspireerd?<br />Ik krijg energie van mijn klanten. Juist door hen te kunnen ondersteunen.<br /><br />6. Wat zijn jouw 3 favoriete websites?<br />Ik maak veel gebruik van de digitale communities, zoals Linkedin@com. Ik hou erg veel van nieuws en kijk hiervoor vooral op Nu.nl. Natuurlijk vind ik onze site www.enemediation.nl een erg mooie en prettig leesbare site.<br /><br />7. Hoe zet jij het kvknetwerk.nl in?<br />Door contact te zoeken met andere leden en door discussies te starten, te volgen en hier aan deel te nemen.<br /><br />8. Wat is jouw beste tip voor collega-ondernemers?<br />Laat het geen werk voor je zijn, maar je passie.<br /> 22-9-2010 http://www.enemediation.nl/1492010dagvandescheiding.htm http://www.enemediation.nl/1492010dagvandescheiding.htm Woensdag 15 september is uitgeroepen tot de Dag van de Scheiding. Niet echt een reden om hiervoor de vlag uit te hangen. Wat bij de scheiding wel belangrijk is, is hoe je dit gaat regelen. Wordt het vechten, of wordt het in goede harmonie.<br />ENE mediation is zeer ervaren in het bemiddelen in scheidingen. Op 15 september houden wij daarom ook telefonisch een spreekuur voor iedereen die iets wil weten over scheiden en hoe ENE mediation hierin wellicht kan helpen. Voor ons eerste advies worden geen kosten in rekening gebracht. Uiteraard kunt u uw vragen ook via ons mailadres stellen. U krijgt binnen een dag hierop van ons een antwoord/advies. 14-9-2010 http://www.enemediation.nl/692010alimentatiewordtvakernietbetaald.htm http://www.enemediation.nl/692010alimentatiewordtvakernietbetaald.htm Alimentatie steeds vaker niet betaald.<br /><br /> * ANP | Gepubliceerd op 06 september 2010, 10:03<br /><br />ROTTERDAM - <br /><br />Het komt steeds vaker voor dat exen hun alimentatie niet betalen. In 2009 en 2010 moest het Landelijk Bureau Inning Onderhoudsbijdragen (LBIO) beduidend vaker in actie komen dan in de jaren ervoor. Dat heeft een woordvoerder van het LBIO maandag bevestigd naar aanleiding van berichtgeving in het Nederlands Dagblad.<br /><br />In 2009 kreeg het LBIO 9900 aanmeldingen binnen voor het innen van alimentatie, 23 procent meer dan het jaar ervoor. Verwacht wordt dat het aantal aanmeldingen voor dit jaar op 13.000 komt te liggen.<br /><br />Volgens het LBIO is de rekenmethode die wordt gebruikt om tot het maandelijkse alimentatiebedrag te komen te ondoorzichtig. Hierdoor neemt het draagvlak om te betalen af. De stijging geldt overigens voor gevallen van niet nagekomen kinderalimentatie. Het LBIO int pas sinds augustus vorig jaar partneralimentatie.<br /><br />ENE mediation maakt op uw verzoek een berekening. Ook als uw financiële situatie is veranderd is het zinvol uw betalingsverplichting opnieuw tegen het licht te houden. 6-9-2010 http://www.enemediation.nl/2982010ruzieoverdeerfenis.htm http://www.enemediation.nl/2982010ruzieoverdeerfenis.htm DEN HAAG - Erfgenamen zijn het steeds vaker oneens over de vraagprijs voor het ouderlijk huis sinds de huizenmarkt is ingestort.<br />Dat zei een woordvoerder van de Nederlandse Vereniging van Makelaars (NVM) zaterdag naar aanleiding van een bericht in de GPD-kranten daarover.<br />Van de 180.000 woningen die momenteel te koop staan, zijn er 16.000 op de markt vanwege overlijden, blijkt uit cijfers van de NVM.<br />Familieruzies ontstaan op deze manier zo maar. Juridische procedures lijken onafwendbaar.Echter, mediation helpt om de familie relatie te herstellen en om het geschil op te lossen.<br />Uiteraard kunt u geheel vrijblijvend contact met ons opnemen. Tel. 06-20117525. 29-8-2010 http://www.enemediation.nl/2582010ouderpubermediation.htm http://www.enemediation.nl/2582010ouderpubermediation.htm Puberterreur, of hoe gaan we in het gezin met elkaar om?<br />Kinderen puberen. Elke ouder kent het wel. Een grote mond? Slaande deuren? Afspraken die niet nagekomen worden? Hangen voor de TV en de computer? Broertjes en zusjes nemen het gedrag vaak over. Hoe? Dat zal per kind verschillend zijn. In de puberteit, en dat weten we allemaal, maken jongeren een enorme verandering door. Zowel lichamelijk, maar zeer zeker ook geestelijk. Het is niet vanzelfsprekend dat ouders ongemerkt meegroeien met het kind in deze periode.<br />De puberteit is een ingewikkelde periode waarin de puber nieuwe dingen over zichzelf leert en erg bezig is met de eigen identiteit. Maar ook leert de puber voor zichzelf hoe hij tegen het leven aankijkt. Kinderen nemen afscheid van de vertrouwde wereld en groeien toe naar een voor hen grotendeels onbekend gebied. <br />Als ouder loop je tegen persoonlijke vragen aan en tegen eigen grenzen en normen en waarden. Voor je het weet ontstaat er een strijd tussen de ouder en de puber. De wanhoop is nabij. <br />De communicatie tussen ouders en kinderen wordt anders. Hier zullen nieuwe wegen in gevonden moeten worden. Ouders én pubers kunnen door mediation nieuwe ‘vormen’ van communicatie creëren, een nieuw vertrouwen opbouwen en oude (ongewenste) gedragspatronen doorbreken. ENEmediation helpt ouders deze communicatie (weer) op gang te brengen. Ouders zullen zich flexibel en inventief op moeten stellen. Flexibel en inventief ouderschap verlangt van de ouder eerlijk en dapper te zijn. Geen enkele situatie is hetzelfde. De behoefte van de ouder(s) kan duidelijk afwijken van de puber. Belangrijk is samen vast te stellen dat hulp nodig is. <br /><br />Ook ouder-puber mediation voor gescheiden ouders werkt goed.<br />Na de scheiding is er geen man en vrouw relatie meer, maar zij blijven wel de ouder van het kind. Die verantwoordelijkheid zullen gescheiden ouders moeten nemen. Kinderen hebben er recht op van beide ouders te houden. Kinderen, en zeker ook pubers, lopen per definitie schade op bij een echtscheiding. Hoeveel en hoe lang, dat kunnen ouders beïnvloeden. Ouders kunnen ‘echtscheidingsschade’ bij hun puberkinderen beperken. Het allerbelangrijkst is dat ouders goed met elkaar - blijven - communiceren en geen ruzie maken. Ouders zijn immers ook na de scheiding, tot elkaar veroordeeld. Reacties van kinderen op de scheiding - en de aankondiging - zijn onvoorspelbaar en lopen sterk uiteen. Agressie, in de schulp kruipen, boosheid, verzet, en in extreme situaties opluchting: ouders moeten op alles zijn voorbereid. <br /><br />ENEmediation begeleidt ouders in het meegroeien met de puber en het aanleren van vaardigheden die een goede basis kunnen leggen voor een toekomstige relatie met uw kind. Doel is het verkrijgen en in stand houden van een plezierige en evenwichtige relatie met je kind.<br />De methode die ENEmediation hiervoor gebruikt, zal een persoonlijke en intieme band creëren, waarbij je open kunt staan voor elkaars behoeften en wensen. Het leren maken van afspraken, beslissingen nemen en het oplossen van conflicten zal ouders in de ouder-kind relatie, maar ook voor de eigen ontwikkeling zeer zeker van pas komen.<br /><br />Voor nadere informatie verwijzen wij naar onze website: www.enemediation.nl.<br />Uiteraard kunt u geheel vrijblijvend contact met ons opnemen. Tel. 06-20117525.<br /> 25-8-2010 http://www.enemediation.nl/1882010ouderschapsplanbijscheidinglijkttewerken.htm http://www.enemediation.nl/1882010ouderschapsplanbijscheidinglijkttewerken.htm DEN HAAG (ANP) - "Het aantal echtscheidingszaken dat bij de Raad voor de Kinderbescherming terechtkomt, neemt af. De instelling denkt dat dit te maken heeft met de maatregelen die zijn genomen om 'vechtscheidingen' waar de kinderen de dupe van worden te voorkomen. De Raad voor de Kinderbescherming voerde vorig jaar in totaal 4672 gezags- en omgangsonderzoeken uit, 244 minder dan in 2008. De dalende trend heeft zich ook doorgezet in het eerste kwartaal van dit jaar, zei een woordvoerder van de Raad woensdag naar aanleiding van een bericht in het Nederlands Dagblad. Harde cijfers over de eerste drie maanden zijn nog niet beschikbaar. Ouders die willen scheiden zijn sinds 1 maart 2009 verplicht samen een ouderschapsplan op te stellen. Daarin leggen ze vast hoe ze de zorg van de kinderen verdelen, de opvoeding regelen, wie wat betaalt en op welke manier ze met elkaar in contact blijven. Komen ze er zelf niet uit, dan kunnen ze de hulp van een mediator (bemiddelaar) inroepen. “Wij vermoeden dat deze maatregelen een positief effect hebben'', aldus de woordvoerder.”<br /><br />ENEmediation ontwerpt al sinds enige jaren een uitgebreid, op maat toegesneden, ouderschapsplan. Ouders geven aan dat zij zonder onze inzet nimmer tot zo’n goed resultaat zouden zijn gekomen. <br />De advocatuur noemt onze ouderschapsplannen kwalitatief zeer goed.<br />Als ENEmediation willen wij dus bijdragen aan goede afspraken voor de toekomst. <br /> 18-8-2010 http://www.enemediation.nl/2962010echtscheidingspiek.htm http://www.enemediation.nl/2962010echtscheidingspiek.htm Juni 2010 - Nederland beleeft een echtscheidingspiek, blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Normaal is er altijd een piek van het aantal echtscheidingen rond kerst en oud en nieuw. Nu lijkt het er volgens de Volkskrant op dat echtparen hun scheiding toen hebben uitgesteld. Maar sinds de prijzen van woningen onder de vijf ton weer wat stijgen, is dit voor stellen het teken om de scheiding alsnog door te zetten. Behalve dat een snelle verkoop van de woning er door de crisis niet in zat, speelde ook de onwil van banken om een extra hypotheeklening te verstrekken een rol bij het uitstel van de scheiding. <br />In 2006, 2007 en 2008 schommelde het aantal echtscheidingen rond de 35.000 per jaar. In 2009, het jaar van de financiële crisis, liep het aantal scheidingen maar liefst 10% terug. Zo’n periode resulteert uiteindelijk meestal weer in meer echtscheidingen in het jaar erop. <br /><br />Bron: CBS en Eigen Huis magazine. <br /><br /> 29-6-2010 http://www.enemediation.nl/1342010kostenmediation.htm http://www.enemediation.nl/1342010kostenmediation.htm Op onze site hebben wij onze tarieven geplaatst. U weet in 1 oogopslag welke kosten u maakt als u besluit om met ons in zee te gaan. 13-4-2010 http://www.enemediation.nl/732010succes.htm http://www.enemediation.nl/732010succes.htm Gaarne willen wie een ieder bedanken die onze open middag tot zo'n succes heeft gemaakt. Uit de gesprekken die gevoerd zijn blijkt maar eens te meer dat het belangrijk kan zijn dat met behulp van mediation een groot aantal ruzie's, conflicten, scheidingen en andere vormen van onenigheid kan worden opgelost. Bedankt. 7-3-2010 http://www.enemediation.nl/332010openmiddag6maartas.htm http://www.enemediation.nl/332010openmiddag6maartas.htm Kom op 6 maart naar onze Open Middag!!!<br />Van 13.00 tot 17.00 uur aan de Master Iniawei 4,De Tike.<br />Hebt u een geschil, een conflict of wilt u wellicht scheiden? Op onze open middag kunt u terecht met al uw vragen hierover. ENEmediation&personal assistance is zeer ervaren en stelt u centraal. 3-3-2010 http://www.enemediation.nl/1222010ismediationgeschiktvoormij.htm http://www.enemediation.nl/1222010ismediationgeschiktvoormij.htm U wilt uw geschil oplossen, maar hoe?<br />U kunt op onze site een test doen.U zult zien dat mediation meer dan het overwegen waard is. 12-2-2010 http://www.enemediation.nl/1012010openmiddag.htm http://www.enemediation.nl/1012010openmiddag.htm Wist u al dat wij op zaterdag 6 maart een open middag organiseren ?<br />Ook dan kunt u al uw vragen stellen over mediation of coaching. <br />Of bel: 06-20 11 75 25. 10-1-2010 http://www.enemediation.nl/412010rooskleurigjaar.htm http://www.enemediation.nl/412010rooskleurigjaar.htm ENE mediation wenst u allen een rooskleurig jaar. 4-1-2010 http://www.enemediation.nl/22122009prettigefeestdagen.htm http://www.enemediation.nl/22122009prettigefeestdagen.htm ENE mediation wenst u en uw naasten hele fijne en prettige feestdagen en voor 2010 heel veel voorspoed, een goede gezondheid en veel geluk. <br /><br /><br /><a href='http://www.enemediation.nl/nieuwsoverzicht.htm' target='_blank'>Meer nieuwsoverzichten</a> 22-12-2009 http://www.enemediation.nl/20122009websiteisonline.htm http://www.enemediation.nl/20122009websiteisonline.htm De nieuwe website is online gezet. www.enemediation.nl 20-12-2009